مقاله : ارزشیابی عملکرد افراد

این مقاله مدیریت در 19 صفحه با فرمت ورد آماده دریافت است. در این مقاله به موضوع مهم مدیریتی در هر سازمانی یعنی ارزیابی افراد پرداخته می شود. چکیده :   این مقاله روش انجام ارزیابی عملکرد کارکنان را شرح می‌دهد. معیارهای ارزیابی عملکرد، ارتباط بین ارزیابی عملکرد با ارزشیابی مشاغل و حقوق و مزایا، فنون مختلف ارزیابی عملکرد، اهداف، مکان و زمان ارزیابی عملکرد، خصوصیات شخصیتی ارزیاب و سایر نکات و جزئیات انجام ارزیابی عملکرد از جمله مباحث این مقاله هستند. ...

[PDF] عنوان مقاله: چکیده: mmp.dte.ir/portal/file/?222436/شناسایی...های...عملکرد-افراد...‎Im Cacheنهاده و در آن جدای از ارزیابی عملکرد به تعیین میزان شایستگی و لیاقت، قابلیت رشد ... پژوهش حاضر به شناسایی شاخص های کلیدی سنجش عملکرد افراد برای پرداخت. عنوان مقاله: ارکان ارزیابی عملکرد منابع انسانی www.freshiran.com/.../paper/.../عنوان%20مقاله:%20ارکان%20ارزیابی%20عملکرد%20منابع%20انسانی‎Im Cacheدر این مقاله تلاش شده است با توجه به رویکرد فوق و براساس مدل “5W” نسبت به .... آیا ارزیابی عملکرد افراد باید روزانه، هفتگی، ماهانه، فصلی و یا سالیانه به عمل آید ؟ [DOC] سیستم اثربخش ارزشیابی عملکرد کارکنان www.hsu.ac.ir/doc/nezarat/.../24/.../system%20asarbakhsh.doc‎Im Cache Ähnliche Seitenدر گذشته ،مدیران کلاسیک ارزیابی عملکرد را فقط به منظور کنترل کار کارکنان انجام ... به عقیده بایرز ورو (2008ص217) عملکرد افراد در یک موقعیت می تواند به عنوان ... ارزیابی عملکرد کارکنان :: مقاله در راهکار مدیریت mgtsolution.com/olib/465265310.aspx‎Im Cacheاین مقاله روش انجام ارزیابی عملکرد کارکنان را شرح می‌دهد. معیارهای ارزیابی ... همه افراد حق دارند و علاقمند هستند که از نتایج عملکرد روزانه خود آگاه باشند. این مسأله در مورد ... بررسی تأثیر ارزیابی عملکرد کارکنان بر بهبود عملکرد در دانشگاه ... smt.journals.isu.ac.ir/article_118_0.html‎Im Cache Ähnliche Seitenارزیابی عملکرد افراد و ارزش‌گذاری به کار و خدمات ارائه‌شده از سوی آنها به منظور ... در این مقاله به دنبال پاسخ به این سؤال هستیم که آیا ارزیابی عملکرد کارکنان بر بهبود ... [DOC] عنوان مقاله: ارائه مدلی برای ارزیابی عملکرد مؤثر کارکنان شرکت ملی ... www.pogc.ir/Portals/0/maghalat2/seri15/900519-5.doc‎Im Cache Ähnliche Seitenهمچنین مدیران بتوانند با توجه به نتایج حاصل از ارزیابی عملکرد افراد ، امکان پرورش توانمندیها و شایستگی های کارکنان را از طریق برنامه ریزی کار راهه شغلی و ... مقاله ارزشیابی عملکرد افراد bankmaghale.ir/مقاله-ارزشیابی-عملکرد-افراد/‎Im Cacheمقاله ارزشیابی عملکرد افراد مربوطه به صورت فایل ورد word و قابل ویرایش می باشد و دارای ۲۳ ... دلایل اصلی نیاز سازمان‌ها به انجام ارزیابی عملکرد افراد عبارتند از:. [PDF] عنوان مقاله: رویکردهای نوین به ارزیابی عملکرد سازمان ها www.ostan-es.ir/DorsaPax/Data/Sub.../مدیریت%20عملکرد1.pdf‎Im Cache Ähnliche Seitenدر اﯾﻦ ﻣﻘﺎﻟﻪ ﺑﻪ ﺗﻌﺮﯾﻒ ارزﯾﺎﺑﯽ ﻋﻤﻠﮑﺮد از ﺳﻪ ﺑﻌﺪ ﮐﺎرﮐﻨﺎن، اﺳﺘﻔﺎده از ﻣﻨﺎﺑﻊ و اﻣﮑﺎﻧﺎت، و در ﻗﺎﻟﺐ ﺳﺎزﻣﺎﻧﯽ ﻣﯽ .... ﺳﺎزﻣﺎن، اﻓﺮاد و ﯾﺎ واﺣﺪ ﺳﺎزﻣﺎﻧﯽ ﮔﺮﭼﻪ ﺑﻪ ﻇﺎﻫﺮ اﻧﺠﺎم دﻫﻨﺪه ﮐﺎر ﻫﺴﺘﻨﺪ اﻣﺎ ﺗﻨﻬﺎ ﺟﺰﯾﯽ از ﺳﯿﺴﺘﻢ ﮐﻞ ﻣﯽ. مقاله سنجش و ارزیابی عملکرد منابع انسانی با استفاده از روش منطق فازی www.civilica.com/Paper-IRIMC03-IRIMC03_100=سنجش-و-ارزیابی-عملکرد-منابع-انسانی-با-استفاده-از-روش-منطق-فازی.html‎Im Cache Ähnliche Seitenمقاله سنجش و ارزیابی عملکرد منابع انسانی با استفاده از روش منطق فازی, در سومین ... در این شاخصها با توجه به خصوصیات کار، عملکرد افراد قابل سنجش با معیارهای ... مقاله ارزیابی عملکرد افراد با استفاده از ترکیب روش تحلیل پوششی ... www.civilica.com/Paper-IPMC04-IPMC04_092=ارزیابی-عملکرد-افراد-با-استفاده-از-ترکیب-روش-تحلیل-پوششی-داده-ها-و-تئوری-مجموعه-ها...‎Im Cache Ähnliche Seitenمقاله ارزیابی عملکرد افراد با استفاده از ترکیب روش تحلیل پوششی داده ها و تئوری مجموعه های فازی در بخش مهندسی ( مطالعه موردی), در چهارمین کنفرانس بین المللی ...