پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه
تعریف مدیریت
تعاریف مدیریت غالباً اصالت را یا به فرد و گروه اجتماعی و یا به سازمان می دهند. برای مثال: " فالت " (Follett) مدیریت را " هنر انجام دادن کار به وسیله دیگران " می داند. این تعریف نه تنها با آموزشهای نظریة نئوکلاسیک همخوانی ندارد، بلکه می تواند برای توجیه یک نظام استثماری مورد استفاده قرار گیرد. در واقع این ذهنیت فلسفی و یا دیدگاه خاص گوینده است که تعریف او را با سوگیری مواجه می سازد. اصالت هم با فرد و هم با سازمان است ولی با توجه به نوع و ماهیت سازمان، تنها میزان اهمیت هر یک از آن دو فرق خواهد کرد. با در نظر گرفتن مطلب فوق، تعریفی از مدیریت در زیر ارائه می شود: " مدیریت عبارت از توانایی پرورش و هماهنگ سازی فرآیند های خود رهبری اعضای سازمان در ارتباط و همسو با اهداف سازمان است. " این تعریف بر چند پیش فرض زیر استوار است:
ـ کارکنان قابلیت رشد شخصی و حرفه ای و نیز توانایی اداره کردن خویش را دارند.
ـ کارآیی و اثر بخشی سازمان در گرو رشد و در نتیجه تلاش بیشتر کارکنان است.
ـ سازمان و اهداف آن راهنمای عمل مدیریت و کارکنان است.
ـ نقش مدیر یک نقش حرفه ای است و نه صرفاً تجربه اندوزی در حین عمل.
ـ مدیریت به عنوان یک فرآیند مشارکتی در نظر گرفته شده است. فرآیندی که نقش مدیر در آن کمرنگ است و بیشتر نقش یک پشتیبان، تسهیل گر و هماهنگ کننده را دارد.
در سالهای بین 1910 تا 1930 مدیریت آموزشی را به عنوان هدایت امور و بازرسی آنها می دانستند. در این دوران معلمان بدون گذراندن دوره خاصی وارد این حرفه می شدند و وظیفة مدیر، نظارت بر کارهای معلمان، از نزدیک بود. در سال های بین 1930 تا 1940 به مدیریت و رهبری مبتنی بر آزادمنشی توجه شد و منظور از آن ترغیب معلمان به انجام دادن چیزی بود که مدیر مد نظر داشت. در سالهای بین 1940 تا 1950 مدیریت آموزشی را امر و کوششی تعاونی می دانستند. به نظر آنان تمام افراد شاغل در یک مدرسه در حال رهبری و هدایت یکدیگرند. در نتیجه به جای کلمة « بازرسی » عباراتی از قبیل: « کمک متقابل »، « مشورت کردن با هم »، « طرح ریزی به کمک هم » یا حتی « گفتگو کردن با یکدیگر در باب بهترکردن وضع « تعلیم و تعلم » را به کار می بردند. طبق این مفهوم، وظیفه مدیر یا رهبر آموزشی عبارت از فراهم ساختن تسهیلاتی است که افراد بتوانند با هم به مشورت بپردازند و از تجارب یکدیگر بهره برند.
فهرست مطالب :
عنوان : صفحه :
تشخیص مفاهیم ....................... 21-1
برنامه ریزی ، نظارت بر اجرای برنامه ها 26-21
ارزشیابی از دوره های آموزشی ........ 39-26
نحوه تهیه گزارش های مورد نیاز یک آموزشگاه 42-39
برقراری روابط انسانی و اصول ارتباطات 56-42
نظارت بر امور مالی آموزشگاه ........ 65-56
تهیه محتوای مربوط به خلاقیت و نوآوریهای مدیر 75-65
نحوه پیشگیری از حوادث و رعایت نکات ایمنی و بهداشت محیط کار ........................... 95-75
منابع .............................. 97
خرید فایللینک منبع :
پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاهپروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه - دنلود مقاله و پروژه و پایان ...
bankmaghale.ir/پروژه-ارزشیابی-مهارت-شغلی-مدیر-آموزشگ/Cached
Similarپروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه مربوطه به صورت فایل ورد word و قابل
ویرایش می باشد و دارای ۹۷ صفحه است . بلافاصله بعد از پرداخت و خرید لینک دنلود ...
تحقیق و کارآموزی پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه
research.sellfile.ir/prod-154231-پروژه+ارزشیابی+مهارت+شغلی+مدیر+آموزشگاه.htmlCachedپروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه. تشخیص مفاهیم 21-1 برنامه ریزی ، نظارت
بر اجرای برنامه ها 26-21 ارزشیابی از دوره های آموزشی 39-26 نحوه تهیه گزارش های ...
برترین فایل پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه | سرو دانلود
www.sarvoptdl.ir/file12343.htmlCached13 آگوست 2016 ... ما بهترین محصولات را برای رضایت شما گرد آورده ایم با سلام،محصول دانلودی +{{پروژه
ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه}}+آماده ارائه به جویندگان ...
پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه - تحقیق و پروژه و پایان نامه ...
bankmaghaleh.ir/پروژه-ارزشیابی-مهارت-شغلی-مدیر-آموزشگ/Cachedعنوان : پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه. تعداد صفحات : ۹۷. نوع فایل : ورد و
قابل ویرایش. چکیده. در این مقاله درباره برنامه ریزی ، نظارت بر اجرای برنامه ها، ...
پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه
www.karenthesis.ir/.../پروژه-ارزشیابی-مهارت-شغلی-مدیر-آموزشگاهCachedپروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه مقدمه علم مدیریت که در اثر گردهمایی به
جای زندگی فردی در تکامل زیست محیطی بشر شکل گرفته با توسعه سازمانها ...
پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه » دانلود تحقیق ، پروژه ...
mihandocs.com/30-پروژه-ارزشیابی-مهارت-شغلی-مدیر-آموزشگاه.htmlCached19 ژوئن 2015 ... عنوان مقاله : پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه. قالب بندی : doc. قیمت :
5000. برخی، وظایف مدیران مدارس را در هفت زمینة اصلی برشمرده اند: ...
پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه
4m1js5.afradlc.pw/Cachedهموطن گرامی سلام.به صفحه ی دانلود _پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه_خوش
امدید.امیدوارم بهره کافی را از پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه ببرید
پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه - دانلود مقاله و پروژه
projects.cero.ir/product-311535-tahghigh.aspx
پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر اموزشگاه
ارزشیابی مهارت شغلی مدیر اموزشگاه فنی و حرفه ای نحوه تهیه گزارش های مورد نیاز یک
...
mo131- پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه
parsproje.com/.../1606-mo131-پروژه-ارزشیابی-مهارت-شغلی-مدیر-آموزشگاه.htmlCachedکد محصول:MO131. 120 صفحه وورد. 15000 تومان. فهرست مطالب مکانیزم یا روشهای
اجرایی اصول مدیریت مدیریست چیست سازمان ویژگیهای سیستم ویژگیهای اساسی ...
دانلود تحقیق در مورد ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه
maharatshoql-t.lel.ir/Cached14 آگوست 2016 ... Translate this page پروژه, ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه … فصل چهارم: نحوه
تهیه گزارش¬های مورد نیاز یک آموزشگاه … برای دانلود فایل بر روی ...