دانلود مقاله عوامل موفقیت و شکست پروژه های IT در سازمانها

   کلید واژه ها:فن آوری اطلاعات، سیستم های اطلاعاتی، موفقیت پروژه، مدیریت پروژهمقدمه:امروزه گسترش فعالیتهای بازرگانی، جهانی شدن و تغییرات وسیع تکنولوژیک در محیط سازمانها باعث گردیده که آنها برای حفظ بقاء و مزایای رقابتی خود از انعطاف پذیری لازم برخوردار باشند لازمه انعطاف پذیری تغییرات سریع است و تغییرات سریع بدون داشتن اطلاعات امکان پذیر نیست، در نتیجه اطلاعات که به عنوان 1 منبع بسیار پر ارزش در کنار سایر عوامل موثر در هر سازمان مطرح است. وجود سیستم های اطلاعاتی یکپارچه از ضروریات حرکت به سمت کسب و کار الکترونیک و رقابت بوده و استفاده از فن آوری اطلاعات (IT) و سیستم های اطلاعاتی (IS) برای کلید سازمانها و شرکتها ضرورتی اجتناب ناپذیر می باشد. بسیاری از سازمانها به اهمیت فن آوری اطلاعات و تاثیر آن بر سرعت و دقت گردش کارها، رضایت بیشتر مشتریان یا سیستم های پشتیبانی، تصمیم گیری مدیر ...

پایان نامه بررسی عوامل مختلف در رابطه با کاهش انگیزه پرسنل شرکت رینگ سازی مشهد

              فرمت فایل : word  (قابل ویرایش) تعداد صفحات :67 فهرست مطالب : پیشگفتار 1 فصل اول – مقدمه پژوهش 3 مقدمه 4 بیان مسئله 4 اهمیت و ضرورت تحقیق: 6 فرضیات پژوهش 8 اهداف تحقیق 9 متغیرهای تحقیق 9 تعریف اصطلاحات 9 تعریف 10 فصل دوم- بررسی پیشینه پژوهشی 11 الف: بررسی تئوری ها و پژوهش های گذشته 11 ب: اتسنتاج کلی در ارتباط با مسئله پژوهشی 11 پ: خلاصه چگونگی حل مسئله پژوهشی 11 اصطلاحات و مفاهیم 12 مفهوم انگیزش 12 ماهیت انگیزش: 13 اهمیت انگیزش 13 «ریشه یابی علل مشکلات عدم وجود انگیزش صحیح نیروی کار» 14 عدم تامین انتظارات کاری مدیریت از سوی زیردستان 19 سبک نامناسب رهبری مدیر 21 عدم انطباق اهداف کارکنان با اهداف مدیریت 25 الف- میزان مشارکت کارکنان در تصمیم گیریها 26 ب- درجه رضایت شغلی کارکنان 26 ج- میزان واگذاری مسئولیتها 27 ه- ...

پایان نامه: بررسی تأثیر عوامل مدیریتی اعم از تمهیدات تغذیه ای و مدیریتی و محیطی بر عملکرد گله های مرغ مادر گوشتی

                  بررسی تأثیر عوامل مدیریتی اعم از تمهیدات تغذیه ای و مدیریتی و محیطی بر عملکرد گله های مرغ مادر گوشتی (140 صفحه فایل ورد)بهمراه چکیده انگلیسی فهرست مطالب عنوان                                                                                                 ...

پروژه پایانی عوامل موثر در پذیرش و عدم پذیرش بانکداری‌الکترونیک

چکیده ظهور فناوری‌های اطلاعاتی و ارتباطی همه جنبه‌های زندگی بشر و از جمله تجارت را دستخوش تغییرات فراوانی نموده‌‌است. از همین منظر است که بانکداری‌الکترونیکی  شکل و تکوین یافته‌است. برای کشور ما که به تازگی این‌گونه از تجارت را تجربه می‌نماید، آگاهی از روندهای بین المللی جهت تسریع در استقرار و کارآمد شدن نظام بانکداری‌الکترونیکی  مفید به فایده خواهدبود. از این‌رو تحقیق پیش‌رو ضمن بررسی تعریف و مزایای بانکداری‌الکترونیک و تفاوت این نوع بانکداری با بانکداری سنتی، بر روند شکل‌گیری و همچنین عوامل و موانع توسعه بانکداری الکترونیک در ایران پرداخته و سعی شده تا ضمن ارائه مفاهیم و تعاریف، ویژگی‌ها و الزامات تجارت و بانکداری الکترونیک، ابزارها و کانال‌های بانکداری‌الکترونیک معرفی شود، و وضعیت هر یک به صورت ا ...

دانلود مقاله عوامل موثر در دگرگونیهای اجتماعی و فرهنگی

  نزدیک به نیم میلیون سال است که بشر در روی زمین زندگی می کند.کشاورزی شالوده ضروری یکجانشینی ،تقریباً فقط دوازده هزار سال عمر دارد.تاریخ تمدنها به شش هزار سال یا اندکی بیشتر برمی گردد.اگر تمامی پهنه زندگی انسان را یک روز تصور کنیم ،کشاورزی در ساعت یازده و پنجاه و شش دقیقه بعد از ظهر اختراع شده و تمدنها در ساعت 11 و پنجاه وهفت دقیقه به وجود آمده اند.پیدایش جوامع امروزی درست در ساعت 11 و پنجاه و هفت دقیقه و سی ثانیه تحقق یافته است!با وجود این شاید تغییراتی که در این سی ثانیه آخر "روز انسانی"رخ داده است بیشتر از دگرگونی هایی باشد که در تمامی مدت زمان قبل از آن پدید آمده است. شتاب دگرگونی در دوران امروزی را می توان با اشاره به میزان توسعه فن و صنعت به آسانی نشان داد. شیوه های زندگی و نهادهای اجتماعی جهان امروزی حتی با شیوه های زندگی و نهادهای اجتماعی گذشته ای نه چندان دور تفاوت اساسی دار ...

تجزیه و تحلیل عوامل مؤثر بر “وجدان کاری”‌ و “انضباط اجتماعی

فرمت فایل : word(قابل ویرایش)تعداد صفحات:64 فهرستعنوان صفحهتجزیه و تحلیل عوامل مؤثر بر وجدان کاری و انضباط اجتماعی 1اهمیت کار 1مفهوم کار 3تعاریف وجدان 6تقسیم بندی و معانی اصطلاحی وجدان 8 وجدان کاری 11وجدان کاری در قرآن 15پاره ای از موارد استعمال وجد در قرآن کریم 21وجدان کاری در کلام رهبر 23اخلاقیات 27اخلاق کار 30اخلاق در غرب 32اخلاق کار در ژاپن 34عوامل روانی در وجدان کاری 35نقش وجدان کاری در توسعه پایدار 39وجدان کار و بهره وری 41تعهد و وجدان کاری 46عدم بروز وجدان کاری به صورت یک مسئله و مشکل فراگیر سازمانی 47دیدگاه دانشمندان علم مدیریت و رفتار 49وجدان از دیدگاه اندیشمندان اسلامی 52ضمانت اجرایی احکام وجدانی 55 در این تحقیق در ابتدا به این مطلب می پردازدکه چرا مقوله های وجدان کار و انضباط اجتماعی بسیار کم و جزئی در مطالعات و نوشته های سازمانی آمده است. این تحقیق ضمن شناخت این دو مقاله یک طر ...

دانلود پاورپوینت عوامل منتخب تأثیرگذار بر رشد حرکتی - 25 اسلاید

          نمونه ای از اسلایدهای این پاورپوینت را در زیر می بینید:    رشد و پیشرفت مهارتهای حرکتی تحت تأثیر عوامل مختلفی از جمله:وراثت- تجربیات و نیازهای خاص تکلیف قرار دارد. مطالعات مربوط به رشد حرکتی بدون در نظر گرفتن بحث در مورد عوامل مؤثر بر آن ناقص و ناکافی خواهد بود، بنابراین ما برروی عوامل فردی، محیطی و تکلیفی مؤثر بر روند رشد تمرکز میکنیم. برای دانلود کل پاپورپوینت از لینک زیر استفاده کنید:   ...

عوامل شکست اوپک

فرمت فایل : word(قابل ویرایش)تعداد صفحات:20   چکیده:اوپک به عنوان یک سازمان بین‌المللی متشکل از تعدادی از کشورهای جهان سومی در 1960 به منظور دفاع از منافع کشورهای تولیدکننده نفت پا به عرصه حیات گذاشت اما این سازمان در طول حیات خود اثرگذاری چندانی بر بازار جهانی نفت نداشته است. دلایل این شکست را می‌توان در سه سطح تحلیل خرد، سازمانی و کلان بررسی کرد. در سطح تحلیل خرد اختلافات اراضی میان اکثر اعضاء، تضادهای قومی، مذهبی و ایدئولوژیک کشورهای عضو و ناهمگونی و ضعف ساختار سیاسی و اقتصادی آنها را می‌توان برشمرد که انسجام سازمان را تضعیف کرده است. در سطح تحلیل سازمانی تناقضات اساسنامه اوپک و اشکالات ساختاری سازمان را می‌توان نام برد و در سطح تحلیل کلان سیاستهای آژانس بین‌المللی انرژی، ایالات متحده آمریکا و شرکتهای چند ملیتی قدرت اوپک را محدود ساخته است.کلید واژه: اوپک، ...

پایان نامه عوامل موثر بر درک مردم از عدالت و رابطه آن با برابری

                مقطع: کارشناسی ارشد فرمت پایان نامه: پی دی اف ( PDF)  تعداد صفحات: 192 صفحه -------------------------------- فهرست پایان نامه ...

مقاله بررسی عوامل موثر برمشارکت اجتماعی شهروندان درماموریت های پلیس شهرستان پارس آباد

چکیده: یکی از وجوه مشارکت شهروندان برای سالم سازی و تداوم زندگی اجتماعی و شهرنشینی، ضرورت مشارکت شهروندان با پلیس جهت برقراری نظم و امنیت در سازندگی و سرنوشت کشور است که موجب تحکیم و تعمیق روابط بین اعضای جامعه، تقویت و پویایی ، نشاط اجتماعی، تقویت اعتماد عمومی و توسعه پایدار می گردد.در این راستا، پژوهش حاضربر آن است تا از منظر جامعه شناختی ، به بررسی عوامل موثر بر مشارکت اجتماعی شهروندان در ماموریت های پلیس در استان اردبیل شهرستان پارس آباد بپردازد.جامعه آماری این پژوهش افراد 18سال به بالا هستندکه400 نفربه عنوان حجم نمونه تعیین شده اند. ابزار گردآوری اطلاعات مصاحبه مبتنی بر پرسشتامه می باشد. یافته های پژوهش، حاکی از همبستگی معنی دار بین متغییر های مستقل(تعلق اجتماعی، اعتماد، رسانه های گروهی، عملکرد پلیس) و متغیر وابسته(مشارکت با ماموریتهای پلیس) می باشد. واژگان کلیدی:  مشارکت، مام ...