نحوه آزمایش جرثقیلهای سقفی

نحوه آزمایش جرثقیلهای سقفی

مقدمه

دستورالعمل حاضر بیان کننده نحوه آزمایش جرثقیلهای سقفی در کارخانه می باشد.جهت انجام آزمایش در کارخانه لازمست مدارک کنترل کیفی دال بر آمادگی جرثقیل به دستگاه آزمایش کننده ارائه گردد که شرح کلی این مدارک در فصول یک تا چهار این دستورالعمل بیان خواهد گردید.در فصل پنجم روش مونتاژ آزمایشی و چگونگی عمکلرد مکانیزمها و در فصل ششم روشهای آزمایش مکانیزم بالابری بیان خواهد گردید.در فصل آخر کلیات نحوه بسته بندی تشریح خواهد گردید.

فصل اول – شرح کلی قواعد تحویل گیری

1-1- همه قطعات و یونیت ها باید مطابق نقشه ها و مدارک پیوسته به آنها ساخته شوند.

1-2- عدم تطابق با خواست مدارک طراحی،تنها پس از توافق با سازمان طراحی کننده مجاز است.

1-3- قطعات ساخته شده بایستی تامین کننده شاخص های کیفیت خواسته شده در نقشه ها و اسناد فنی باشند.

1-4- جهت انجام آزمایش،قطعات ساخته شده ای که تحویل گرفته می شوند بایستی مدارک ذیل را نیز همراه داشته باشند:

1- برگه های کنترل تلرانس های ساخته برای قطعات سازه و مکانیک

2- مدارک تایید سازمان طراحی در خصوص مواردی از نقشه های اجرایی که تغییر یافته اند.

3- گواهینامه های تایید کیفیت مواد،پیچها،طنابهای فولادی،مواد جوشکاری و غیره.

4- صورت گواهینامه های جوشکاری برقی

5- صورتجلسات تایید کنترل کیفیت اتصالات جوشکاری شده

6- صورتجلسات تایید کنترل کیفیت اجزاء‌ساخته شده مکانیزمها

7- شناسنامه قطعات و مکانیزمهای خریداری شده

1-5- هنگام تحویل گیری قطعات و فرآورده های جهت انجام آزمایش،گروه کنترل فنی سازمان انجام دهنده آزمایش،باید موارد ذیل را کنترل نماید:

1- کیفیت مواد استفاده شده با مواد اشاره شده در نقشه ها (گزارشات مربوطه)

2- عدم وجود معایب بیرونی در قطعات و سازه ها

3- کنترل اندازه های اصلی و تلرانس آنها در برگه های کنترل کیفیت

4- کیفیت اتصالات جوشکاری شده و پیچ و مهره ای

5- کیفیت پوشش رنگ و ضدزنگ

6- کنترل شناسنامه کلیه قطعات و مدارکی که بایستی جهت خریدار ارسال گردد.

فصل دوم – کنترل مواد و قطعات خریداری شده

2-1- مقررات کلی

کلیه بندهائیکه در این فصل بدان اشاره می گردد بایستی در حین خرید مواد کنترل شده و به تایید دستگاه نظارت و برگه های تائید،هنگام انجام آزمایش در کارخانه توسط سازمان ناظر بازرسی کردند.

2-2- فرآورده های فولاد نورد شده

در کنترل اولیه باید دقت نمود که سطح فرآورده نورد شده تمیز بوده وفاقد حباب،ترک و هرگونه ناخالصی باشد.لپه های ورق های فولادی نباید لایه لایه باشد.در صورتیکه آزمایش اولتراسونیک در کارخانه سازنده انجام نشده باشد ورقهای با ضخامت بیشتر از 15 میلیمتر،بایستی آزمایش گردند.

2-3- فرآورده های فولاد ریخته گری شده

فرآورده های ریخته گری شده که با پرداخت حرارتی تحویل می گردند باید خواص مکانیکی فولاد را مطابق خواست نقشه ها تامین نمایند.قطعات ریخته گری باید بدون آثار باقیمانده از مجرای ریخته گری،ترک،خلل و فرج باشند.در سطوحی اصطکاکی پرداخت شدهخ هیچگونه عیبی نباید وجود داشته باشد،در سطوحی که پرداخت مکانیکی شده اند و تحت اصطکاک قرار ندارند وجود نقاط خالی با عمق حداکثر 20% ضخامت جدار و مساحت کلی حداکثر 10% سطح قطعه مجاز است در سطوحی که پرداخت مکانیکی نمی شوند وجود عیبهایی (بدون نیاز به تصحیح)به شرح زیر مجاز است:

برجستگی موضعی به ارتفاع حداکثر 4 میلیمتر

- ناخالصی های جدا از هم که حداکثر 5 درصد سطح کل قطعه ریخته گری و به عمق حداکثر 20% ضخامت جداره و کمتر از 5 میلیمتر باشند.

2-4- قطعات آهنکاری و پرسی

قطعات آهنکاری و پرسی را،برای تامین خواص مکانیکی و نیز برای رفع تنش های داخلی بایستی عملیات تنش زدایی حرارتی نمود.همچنین بایستی نمونه قطعات آهنگری مورد آزمایشات مکانیکی واقع شوند.

2-5- مواد جوشکاری

خرید فایل

پاورپوینت آشنایی با نحوه شناخت محصولات مبتنی بر نانو

پاورپوینت آشنایی با نحوه شناخت محصولات مبتنی بر نانو

مشخصات نانوذرات

ذرات کروی بزرگ سطح زیادی را نمی‌پوشانند.

نانوذرات با همان مقدار حجمی توانایی پوشش

سطح بسیار بیشتری را دارند.

مزایای نانوتکنولوژی

قرار دادن هر اتم به شکلی اصولی در جای مناسب

ساختن هر ساختار مطابق با قوانین فیزیکی و شیمیایی که قابل تعریف در مقیاس اتمی باشد. ؟

کاهش هزینه ساخت و مواد اولیه و انرژی

ذرات کوچک غیرقابل دیدن هستند بنابراین پوشش‌های شفاف قابل تهیه هستند.

کاهش وزن و ابعاد ¬ کاهش آلودگی ¬ ارزش افزوده

؟ ؟

چرا محافظت در برابر خوردگی مهم است؟

شکست پوشش رنگی منجر به خوردگی روی ساختار فولادی می شود

”خوردگی حمله مخرب یک فلز بوسیله واکنش شیمیایی یا الکتروشیمیایی با محیط اطرافش است“

ویژگیهای ”مواد نو“ مثلا پوششهای میکرو/نانوفناوری:

بهبود خواص خوردگی

کاهش نفوذپذیری اکسیژن و بخار آب

بهبود خواص مکانیکی

بهبود سطح کار

خرید فایل

دانلود مقاله آشنایی با دستورالعمل ها و نحوه ارزشیابی کارکنان

    آشنایی با دستورالعمل ها و نحوه ارزشیابی کارکنان       مقدمهبدون شک نیروی انسانی در هر سازمان جدای از حجم و اندازه آن بعنوان مؤثرترین و مهمترین عامل تعیین کننده در بقاء رشد و پویایی سازمان به شمار آمده و بزرگترین سرمایه و دارایی آن محسوب می گردد.لذا هر فرد در سازمان مربوطه برای پیشرفت و نیل به اهداف تعیین شده شغلی نیاز به آگاهی از موقعیت خود دارد. این آگاهی موجب می شود که او از نقاط قوت و ضعف عملکرد و رفتار خود مطلع گردد و تمهیدات لازم را برای اثربخشی بیشتر کوششهایش به کار برد. بدیهی است که عدم توجه دستگاه به احساسات، نیازها و عملکرد کارکنان صدمات جبران ناپذیری در ادامه انجام مأموریت و اهداف سازمان وارد خواهد نمود.ارزشیابی ابزاری است که سازمانها و کارکنان را در تأمین این نیازها کمک می‌کند و بعنوان یکی از مؤثرترین و کارآمدترین ابزار شناخت و کنترل، نقش مهمی ...

دانلود مقاله نحوه ذخیره سازی داده های صوتی و گرافیکی

    ذخیره سازی داده ها   اطلاعات بر روی سطح هر یک از صفحات هارد دیسک در مجموعه هائی با نام سکتور و شیار ذخیره می گردد. شیارها دوایرمتحدالمرکزی می باشند ( نواحی زرد) که بر روی هر یک از آنها تعداد محدودی سکتور(نواحی آبی ) با ظرفیت بین 256 ، 512 بایت ایجاد می گردد. سکتورهای فوق در ادامه و همزمان با آغاز فعالیت سیستم عامل در واحد های دیگر با نام " کلاستر " سازماندهی می گردند. زمانیکه یک درایو تحت عملیاتی با نام Low level format قرار می گیرد، شیارها و سکتورها ایجاد می گردند. درادامه و زمانیکه درایو High level format گردید، با توجه به نوع سیستم عامل و سیاست های راهبردی مربوطه ساختارهائی نظیر : جدول اختصاص فایل ها، جدول آدرس دهی فایل ها و... ایجاد، تا بستر مناسب برای استقرار فایل های اطلاعاتی فراهم گردد.   1- اطلاعات چگونه ذخیره می شود؟ در کتاب The Compact Disc Handbook از K ...

دانلود دستورالعمل نحوه اجرای سیستم کنترل آماری فرآیند SPC

1- هدف : هدف از تدوین این دستورالعمل بیان نحوه اجرای سیستم کنترل آماری فرآیند ( SPC ) در شرکت شب شکن البرز جهت نظارت و کنترل پیوسته درفرآیندهای تاثیر گذار بر روی مشخصه های ویژه محصولات، کاهش نوسانات فرآیند، کاهش ضایعات و دوباره کاریها می‌باشد. 2- دامنه: کلیه فرآیندها و محصولات تولیدی در صورت نیاز 3- مسئولیت ها: بازرس کنترل کیفیت وظیفه اجرای کنترل آماری فرآیند را در مراحل مربوطه برعهده دارد. مدیرتولید وظیفه هماهنگی در اجرای اقدامات اصلاحی مربوطه را بر عهده دارد. مسئول کیفیت وظیفه نظارت بر اجرای اقدامات اصلاحی را در هر مرحله بر عهده دارد. و همچنین وظیفه اصلی در تهیه نمودارهای مبنا و نیز تغییر مدارک کنترلی در صورت لزوم را بر عهده دارد. و در ممیزی های دوره ای محصول و یا فرآیند از نتایج حاصل از اجرای سیستم کنترل آماری فرآیند استفاده می نماید. نماینده مدیریت وظیفه نظارت برتشکیل ج ...

دانلود پایان نامه بررسی توقیف حقوق و دریافتی های مستمر افراد و نحوه اجرای آن

بررسی توقیف حقوق و دریافتی­ های مستمر افراد و نحوه اجرای آن           لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب* فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت) تعداد صفحه:182 پایان نامه برای دریافت درجه کارشناسی ارشد (M.A) فهرست مطالب : چکیده : 1 مقدمه: 2 مساله تحقیق: 4 فرضیه های تحقیق: 6 سوابق تحقیق. 7 روش تحقیق. 8 فصل اول: مفهوم توقیف، مبنای توقیف و رویه قضایی توقیف حقوق و مزایا در حقوق ایران.. 9 مبحث اول: مفهوم توقیف و چگونگی آن. 10 گفتار اول:اصطلاح توقیف... 10 گفتار دوم: مفاهیم مشابه توقیف اموال. 12 گفتار سوم: قواعد عمومی اجرا و کلیات توقیف اموال. 19 1- مقدمات اجرا 20 ب- ابلاغ حکم. 22 پ- قابلیت اجرای حکم (معین بودن موضوع حکم) 23 ت- درخواست کتبی اجرای حکم از جانب محکومٌ‌له یا نماینده یا قائم مقام او. 25 گفتار چهارم: اقسام توقیف اموال. ...

دانلود پایان نامه نحوه پیگیری و ضمانت اجراهای گزارش های کمیسیون اصل 90

نحوه پیگیری و ضمانت اجراهای گزارش های کمیسیون اصل 90           لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب* فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت) تعداد صفحه:155 پایان نامه کارشناسی ارشد در رشته حقوق عمومی فهرست مطالب : مقدمه.. 2 الف: تعریف و بیان مسأله تحقیق.. 2 ب: پیشینه علمی و ضرورت انجام پژوهش.... 5 ج:پرسش های پژوهش.... 7 د: فرضیه پژوهش.... 7 ه: اهداف پژوهش.... 8 و: روش پژوهش.... 8 ز: سازماندهی پژوهش.... 9 ی: محدوده زمانی و مکانی.. 9 فصل نخست: چارچوب نظری و مفهومی پژوهش..... 11 مبحث نخست: تعریف نظارت، جایگاه و ضرورت وجودی نهادهای نظارتی... 11 گفتار نخست : تعریف نظارت... 12 گفتار دوم : فلسفه وجودی نظارت... 16 گفتار سوم : اهمیت و جایگاه نظارت... 18 مبحث دوم : انواع نظارت... 22 گفتار نخست: نظارت سیاسی 22 گفتار دوم : نظارت قضایی و حقوقی.. 27 ...

تأثیر نحوه ی مدیریت بر رضایت شغلی کارکنان

                موضوع: تأثیر نحوه ی مدیریت بر رضایت شغلی کارکنان   چکیدة تحقیق: نقش مدیریت با توجه به اختیارات رهبری که دارد دیزل حرکت و پویائی سازمان ها به سوی اهداف تعبیر شده است. در ادارة امور سازمانها تأثیرگذاری مدیر را نمی توان کنار زد. مدیر وظیفة الگودهی، نقش سازی و راهبری احساسی ، عاطفی، فرهنگی، اقتصادی، سیاسی، فنی زیردستان خودش را بر عهده دارد. او مسئول شرایط حاکم بر سازمان است. شرایطی که اگر سنجیده و آگاهانه نباشند رضایت و مسالمت جای خود را به درگیری، تشویش، غیبت، اعتراض و مخالفت می دهد. سازگاری کارکنان با یکدیگر سازگاری کارکنان با سرپرست ها، انگیزة کاری کارکنان، تأمین نیازهای کارکنان، رضایت شغلی کارکنان همگام پیشرفت فنی تکنولوژیکی بایستی مورد توجه قرار گیرد. رضایت شغلی فراتر از کوشش برای کار بیشتر با سلامتی کارکنان مرتبط است. فعالی ...

دانلود جزوه و آموزش کامل نحوه طراحی یک واحد مرغداری گوشتی 20.000 قطعه ای

دانلود جزوه و آموزش کامل نحوه طراحی یک واحد مرغداری گوشتی 20.000 قطعه ای مقدمه : متقاضیان طرحهای مرغداری و دامداری بعد از انتخاب طرح مورد نظر، بایستی نسبت به تهیه زمین و طی مراحل اداری مربوطه اقدام نموده و در نهایت پروانه تاسیس طرح درخواستی خود را اخذ نمایند و آن مجوزی است که برای احداث تاسیسات مورد نیاز ، بر اساس موافقت صادره ضمن رعایت ضوابط و مقررات نظام دامپروری توسط سازمان جهاد کشاورزی صادر میگردد و تمام مشخصات مجری طرح ، نوع و ظرفیت طرح ، مقدار زمین و مساحت مسقف در آن قید شده است . در این مقاله سعی شده مشخصات و ابعاد یک واحد مرغ گوشتی بظرفیت 20000 قطعه بررسی و ارائه شود . برای خرید و دانلود این محصول لطفا به انتهای همین صفحه مراجعه بفرمایید نحوه طراحی یک واحد مرغداری گوشتی www.itpnews.com/tasysat.../nhvh-trahy-yk-vahd-mrghdary-gvshty.aspx?... ۲۵ آذر ۱۳۸۸ ه‍.ش. - در این مقاله سعی ...

دانلود مقاله اصول و نحوه طراحی یک سیستم کنترلی با استفاده از یک PLC

    اتوماسیون صنعتی   با توجه به پیشرفت بسیار سریع تکنولوژی و وجود رقابت‌های شدید در بین صنعتگران دو مقولة دقت و زمان در انجام کارهای تولیدی و خدماتی بسیار مهم و سرنوشت ساز شده است. دیگر سیستم‌های قدیمی جوابگوی نیازهای صنعت توسعه یافتة امروز نبوده و بکار بردن سیستمهایی که با دخالت مستقیم نیروی انسانی عمل می کنند، امری نامعقول می‌نمود. چرا که در این موارد دقت و سرعت عمل سیستم بسیار پایین و وابسته به نیروی کاربر است. بنابراین ماشین‌های هوشمند و نیمه‌هوشمند وارد بازار صنعت شدند. و بعد از مدتی آنچنان جای خود را پیدا کردند که علاوه بر زمینه‌های صنعتی در کارهای خدماتی نیز جایگاه ویژه‌ای یافتند. کنترل سیستم‌های بسیار پیچیده‌ای که قبلاً غیرممکن بود براحتی انجام می‌گرفت . مکانیزه کردن سیستم‌ها و ماشین آلات (اتوماسیون صنعتی ) مق ...