جزوه نکات تکمیلی حسابداری مالی
جزوه آمادگی آزمون کارشناسی ارشد سراسری رشته حسابداری ویژه کنکور سال 95
فصل اول- مفاهیم نظری حسابداری مالی
1- حسابداری دانشی است که هدف آن گردآوری اطلاعات، رویدادها و فعالیتهای مالی یک سازمان جهت ارائه به
استفادهکنندگان درونسازمانی و برونسازمانی در قالب صورتها و اطلاعات مالی برای فرآیند تصمیمگیری است.
2- هدف اصلی از تهیه صورتهای مالی ارائه اطلاعاتی خلاصه و طبقهبندی شده درباره وضعیت و انعطافپذیری مالی
واحد تجاری است. (ارائه اطلاعات درباره وضعیت مالی/ ارائه اطلاعات جهت پاسخگویی مدیریت به اعتباردهندگان/ ارائه
اطلاعات برای اعلام نتیجه وظیفه مباشرت مدیریت)
3- یکی از اجرای مفاهیم نظری گزارشگری مالی، خصوصیات کیفی اطلاعات مالی است که در دو دسته اساسی زیر
طبقه بندی میشوند:
خصوصیات کیفی مربوط به محتوا شامل: مربوط بودن و قابل اتکاء بودن
خصوصیات کیفی مربوط به ارائه اطلاعات شامل: قابل مهم بودن و قابل مقایسه بودن
4- برای درک بهتر 4 ویژگی فوق به نمودارهای زیر توجه فرمائید:
مربوط بودن
- ارزش پیشبینیکنندگی
- ارزش تائیدکنندگی
- انتخاب خاصه (مبنای ارائه)
قابل اتکاء بودن
- کامل بودن
- بیان صادقانه
- رجحان محتوا بر شکل
- بیطرفی
- احتیاط
قابل مقایسه بودن
- ثبات رویه نکات تکمیلی حسابداری مالی9@
- ادغام و طبقه بندی اطلاعات
- افشای مناسب
- توان استفاده کنندگان
- قابل فهم بودن
5- حسابهای مستقل وجوه دولتی از معیار اندازهگیری جریان منابع مالی و مبنای تعهدی تعدیل شده استفاده میکنند.
در این حسابهای مستقل وجوه سرمایهای و امانی از معیار جریان منابع اقتصادی و مبنای تعهدی کامل استفاده
میگردد. برای تهیه صورتهای مالی در سطح دولت از معیار جریان منابع اقتصادی و منبای تعهدی کامل استفاده
میشود. و در آخر باید دانست حسابهای مستقل وجوه بازپرداخت عمومی و وجوه دائمی، جزو حسابهای مستقل وجوه
دولتی طبقهبندی میشوند.
گزارشگری و صورتهای مالی
عناصر صورتهای مالی به قرار زیر است:
- داراییها: هر آنچه از منابع اقتصادی که انتظار میرود در آینده منافع اقتصادی به همراه داشته باشد و از راه شرع
باشد.
- بدهیها: تعهد انتقال منافع اقتصادی توسط شرکت تجاری بابت معاملات یا سایر رویدادهای گذشته.
- حقوق صاحبان سهام: تفاوت بدهیها و داراییها باشد که معمولاً بر اساس منابع تأمینکننده آن در صورتهای مالی
طبقه بندی میشوند.
- درآمدها: افزایش در جمع حقوق صاحبان سهام به استثناء مواردی که به آورده صاحبان سهام رابط داده میشود.
- هزینه ها: کاهش در جمع صورت صاحبان سهام به جز مواردی که به برداشت صاحبان سهام (سرمایه) مربوط میشود.
هر یک از عناصر صورتهای مالی به بهای معامله در دفاتر ثبت میشود ولی با گذشت زمان، تجدید ارزیابی باعث تغییر
در این مبالغ ثبت شده میشود نکته قابل تذکر این است که مبلغ ارزش دفتری نباید از ارزش بهای تمام شده بیشتر
باشد و اگر مبلغ تجدید ارزیابی دارایی کمتر از بهای تمام شده آن بود ارزش دفتری نیز باید از مبلغ بازیافتی دارایی کمتر
باشد.
داراییها و بدهیها و سایر عناصر صورتهای مالی هنگام تجدید ارزیابی معمولاً به طریق زیر اندازهگیری میشوند:
فهرست مطالب
فصل اول- مفاهیم نظری حسابداری مالی ...................................................................................7
گزارشگری و صورتهای مالی ...................................................................................................... 9
فصل دوم: صورتهای مالی اساسی...........................................................................................12
فصل سوم: حسابداری میانه (16...............................................................................................(1
داراییهای جاری ...................................................................................................................16
سرمایهگذاریهای جاری...........................................................................................................17
حساب دریافتنی (مطالبات) .......................................................................................................18
موجودی مواد و کالا و سیستمهای اندازهگیری مقادیر موجودیها ............................................................19
شرایط خرید و ارسال کالا .........................................................................................................19
روشهای ثبت و نگهداری موجودی کالا .........................................................................................19
ارزشیابی موجودی مواد کالا .......................................................................................................20
داراییهای ثابت مشهود............................................................................................................22
روشهای محاسبه استهلاک: ......................................................................................................24
داراییها..............................................................................................................................24
بدهیهای کوتاه مدت (جاری).....................................................................................................25
نوع فایل:Pdf
سایز: 1.67mb
تعداد صفحه:98
بررسی تأثیر روشهای مختلف تأمین مالی و الویت بندی آنها بر بهبود عملکرد شعب منتخب بانک قوامین استان مرکزی
چکیده
هدف اساسی این پژوهش بررسی تأثیر روشهای تأمین مالی و الویت بندی آنها بر بهبود عملکرد شعب منتخب بانک قوامین می باشد. جامعه این پژوهش شامل تمامی کارکنان شعب منتخب بانک قوامین استان مرکزی در سال 1393 است، که تعداد آنها 147 نفر می باشد. از این جامعه طبق جدول کرجسی و مورگان 107 نفر بعنوان گروه نمونه بصورت نمونه گیری طبقه ای نسبی انتخاب شد. روش تحقیق توصیفی از شاخه پیمایشی انتخاب شد. ابزار گردآوری اطلاعات، پرسشنامه¬ی محقق ساخته تأثیر روشهای تأمین مالی بر بهبود عملکرد کارکنان بانک می¬باشد. که پایایی و روایی مورد تأیید اساتید و خبرگان در زمینه تأمین مالی قرار گرفت اعتبار این پرسشنامه با استفاده از آلفای کرونباخ 0.81 است. با استفاده از نرم افزار spss و استفاده از روش های آماری توصیفی و آمار استنباطی، داده ها تحلیل شده و نتایج نشان داد که "استقراض"، "جریان نقدینگی" و " استفاده از سهام رایج " بر بهبود عملکرد کارکنان شعب منتخب بانک قوامین استان مرکزی تاثیر گذار است.
کلمات کلیدی: روشهای تأمین مالی، استقراض، جریان نقدینگی، استفاده از سهام رایج
فهرست مطالب
چکیده 1
فصل اول: کلیات پژوهش
1-1 مقدمه 3
1-2 بیان مسئله 4
1-3 ضرورت واهمیت تحقیق 8
1-4 اهداف تحقیق 8
1-4-1 هدف کلی 8
1-4-2 اهداف جزئی 8
1-5 فرضیه های پژوهش 9
1-5-1 فرضیه اصلی 9
1-5-2 فرضیه های فرعی 9
1-6 تعاریف واژه ها و اصطلاحات 9
1-6-1 تعاریف نظری 9
1-6-1-1 تأمین مالی 9
1-6-1-2 استقراض 9
1-6-1-3 جریان نقدینگی 10
1-6-1-4 استفاده از سهام رایج 10
1-6-1-5 بهبود عملکرد 10
فهرست مطالب
1-6-2 تعاریف عملیاتی 11
1-6-2-1 تأمین مالی 11
1-6-2-2 استقراض 11
1-6-2-3 جریان نقدینگی 11
1-6-2-4 استفاده از سهام رایج 11
1-6-2-5 بهبود عملکرد 11
فصل دوم: ادبیات و پیشینه پژوهش
2- ادبیات پژوهش 13
2-1 بخش اول: روش های تأمین مالی 13
2-1-1 انواع روشهای تامین مالی 13
2-1-1-1 انواع روشهای تامین مالی داخلی 14
2-1-1-2 روشهای تامین منابع مالی کوتاهه مدت 14
2-1-1-3 انواع روشهای مالی تأمین مالی خارجی 15
2-1-1-4 روشهای قرضی (استقراضی) 15
2-1-1-4-1 فاینانس 16
2-1-1-4-2 یوزانس 17
2-1-1-4-3 خطوط اعتباری 17
2-1-1-4-4 وامهای بین المللی 18
فهرست مطالب
2-1-1-5 روشهای غیر قرضی (سرمایه گذاری) 18
2-1-1-6 منابع داخلی تأمین مالی 19
2-1-1-7 منابع خصوصی تأمین مالی 19
2-1-1-8 منابع تأمین مالی از طریق سرمایه و سهام 20
2-1-2 نقش و جایگاه مالی در تأمین مالی بانک ها 20
2-1-2-1 سرمایه و سرمایه‌گذاری 22
2-1-2-2 نقش سرمایه در رشد و توسعه 23
2-1-2-3 اهمیت پس‌انداز در تشکیل سرمایه 25
2-1-2-4 عوامل مؤثر بر پس‌انداز 26
2-1-2-3-1 توزیع درآمد 27
2-1-2-3-2 رشد درآمد سرانه 27
2-1-2-3-3 تورم 28
2-1-2-3-4 نرخ بهره 29
2-1-2-5 پویایی راهبر و توسعه 29
2-1-3 نقش و جایگاه نظام مالی در تأمین مالی 30
2-1-3-1 مروری بر ساختار بازار مالی 32
2-1-3-1-1 سیستم مالی 32
2-1-3-1-2 بازار مالی 33
فهرست مطالب
2-1-3-2 ساختار بازار مالی در یک نگاه ساده 35
2-1-3-2-1 بازار پول 35
2-1-3-2-1-1 بانک 37
2-1-3-2-1-2 بازار سرمایه 38
2-1-3-2-2 بورس اوراق بهادار 42
2-1-3-2-3 بازار تأمین اطمینان 44
2-1-3-2-3-1 بیمه 45
2-1-4 بررسی نقش و جایگاه اوراق بورس بهادار در تأمین مالی بانکها 46
2-2 بخش دوم: بهبود عملکرد 48
2-2-1 مفهوم عملکرد بانک 49
2-2-1-1 فناوری اطلاعات و ارتباطات 51
2-2-1-1-2 مهارتهای نیروی انسانی 51
2-2-1-1-3 تنوع خدمات بانکی 51
2-2-1-1-4 کیفیت خدمات بانکی 52
2-2-1-1-5 رضایت مشتریان از کارکنان بانک 53
2-2-1-1-6 مطلوبیت محیط داخلی بانک 53
2-2-1-1-7 مطلوبیت محل استقرار مکانی بانک ها ومؤسسات مالی 54
2-2-2 استفاده از شاخصهای CAMEL 54
فهرست مطالب
2-2-2-1 کفایت سرمایه 55
2-2-2-2 کیفیت داراییها 55
2-2-2-3 کیفیت مدیریت 55
2-2-2-4 درآمدها 56
2-2-2-5 نقدینگی 56
2-2-3 مدیریت ریسک 57
2-2-3-1 ریسک اعتباری 57
2-2-3-2 ریسک نقدینگی 57
2-2-3-3 ریسک نرخ سود مالی 58
2-2-3-4 ریسک توانایی 58
2-2-4 بهینه گزینی 58
2-2-4-1 اندازه بانک 58
2-2-4-2 کنترل هزینهها 59
2-2-4-3 ساختار سپردهها 59
2-2-4-4 بهرهوری کارکنان 59
2-2-4-5 اهرم مالی 60
2-2-4-6 توسعه درآمدهای کارمزد 60
2-2-4-7 رشد 61
فهرست مطالب
2-3 بخش سوم: چهارچوب نظری پژوهش 62
2-3-1 مروری بر ادبیات تئوریک پیرامون نقش سرمایه در رشد اقتصادی 62
2-3-4 تئوری رشد آدام اسمیت 62
2-3-5 نظریه سایمون کوزنتس 63
2-3-6 نظریه کوزنتس و کلارک 64
2-3-7 نظریه لوئیس 64
2-3-8 نظریه روستو 65
2-3-7 نظریه کینز 66
2-3-7 نظریه ریکاردو 67
2-3-8 ساختار نظام مالی بر اساس حوزه عملکرد بازارهای مختلف طبق مدل ریکاردو 69
2-3-9 آزمون مدل مکینون شاو دراقتصاد ایران 69
2-3-9-1 نظریات مکینون شاو، استیگلیتز و ساختارگرایان جدید 73
2-3-10 نگرش سنتی 75
2-3-11 نظریه میلر و مودیلیانی (M-M) 75
2-3-12 نظریه میلر- مودیلیانی با اثر مالیات بر شرکت 76
2-3-13 تئوری سلسله مراتب گزینه تأمین مالی 76
2-3-14 تئوری ایستا یا پایدار 76
2-3-15 تئوری زمانبندی بازار 77
فهرست مطالب
2-3-16 مدل تأمین مالی پویا 77
2-4 تئوری تحقیق 78
2-5 مدل مفهومی پژوهش 79
2-6 بخش پنجم: پیشینه پژوهش 79
2-6-1 تحقیقات انجام شده در ایران 79
2-6-2 تحقیقات انجام شده در خارج از ایران 81
فصل سوم: روش پژوهش
3-1 مقدمه 85
3-2 روش پژوهش 85
3-3 جامعه آماری 86
3-4 نمونه و روش نمونه گیری 86
3-5 ابزار گردآوری اطلاعات 86
3-5-1 پرسشنامه ی تأثیر روشهای تأمین مالی بر بهبود عملکرد بانک 87
3-6 پایایی و روایی 87
3-7 روش تحلیل داده ها 88
3-7-1 آمار توصیفی 88
3-7-2 آمار استنباطی 88
3-8 قلمرو پژوهش 89
فهرست مطالب
3-8-1 قلمرو موضوعی 89
3-8-2 قلمرو زمانی 89
3-8-3 قلمرو مکانی 89
فصل چهارم: تجزیه و تحلیل پژوهش
4-1 مقدمه 91
4-2 توصیف داده ها 91
4-2-1 سن 91
4-2-2 جنسیت 92
4-2-2 سطح تحصیلات 93
4-2-4 سابقه کار 94
4-2-5 توصیف سوالات پرسشنامه 95
4-2-5-1 استقراض 95
4-2-5-2 جریان نقدینگی 96
4-2-5-3 استفاده از سهام رایج 97
4-3 تاثیر 98
4-4 بررسی نرمال بودن 99
4-5. تحلیل نتایج 101
فهرست مطالب
فصل پنجم : بحث و نتیجه گیری
5-1 مقدمه 107
5-2 تفسیر یافته ها 108
5-3 نتیجه گیری 110
5-4 محدودیت های تحقیق 111
5-4-1 محدودیت هایی که توسط محقق اعمال می شود 111
5-4-2 محدودیت هایی که از اختیار محقق خارج می باشند 112
5-5 پیشنهادهای پژوهش 112
5-5-1 پیشنهادهای بر گرفته از یافته‌های پژوهش 112
5-5-2 پیشنهادات برای انجام تحقیقات آتی 113
منابع 114
منابع فارسی 115
منابع لاتین 121
پیوست ها 125
فهرست جداول
جدول 3-1 روش های تأمین مالی 87
جدول 4-1 توزیع سنی کارکنان 91
جدول 4-2 توزیع فراوانی آزمودنی ها بر اساس جنس 92
جدول 4-3 توزیع فراوانی سطح تحصیلات کارکنان 93
جدول 4-4 توزیع فراوانی سابقه کار کارکنان 94
جدول 4-5 میانگین و انحراف استاندارد سوال های مربوط به مؤلفه استقراض (107=n) 95
جدول 4-6 میانگین و انحراف استاندارد سوال های مربوط به جریان نقدینگی(107=n) 96
جدول 4-7 میانگین و انحراف استاندارد سوال های مربوط به استفاده از سهام رایج (107=n) 97
جدول 4-8 میانگین و انحراف استاندارد مولفه روشهای تأمین مالی (107=n) 98
جدول4-9 خلاصه آزمون شاپیرو ویلکز(107=n) 99
جدول 4-10 خلاصه آزمون t جهت سنجش استقراض 102
جدول 4-11 خلاصه آزمون t جهت سنجش جریان نقدینگی 103
جدول 4-12 خلاصه آزمون t جهت سنجش استفاده از سهام رایج 103
جدول 4-13 خلاصه آزمون فریدمن جهت الویت بندی تأثیر هر یک از روشهای مختلف تأمین مالی بر بهبود عملکرد کارکنان(107=n) 104
فهرست اشکال
شکل 2-1 مدل پویایی راهبر و توسعه 29
شکل 2-2 میزان سرمایه‌گذاری عمومی نسبت به کل سرمایه‌گذاری داخلی (درصد) 1970ـ1989 30
شکل 2-3 سرمایه‌گذاری و پس‌انداز(منبع: لافورت و همکاران، 2008، ص81) 30
شکل2-4 ساختار بازار مالی (منبع: ناید، 2007، ص75) 35
شکل 2-5 نمودار عوامل موثر بر عملکرد بانکها(مبصر، 1388، ص30) 61
شکل 2-6 ساختار نظام مالی بر اساس حوزه عکلگرد بازهارهای مختلف 69
شکل 2-7 مدل روشهای تأمین مالی (کوهن و توماس، 2006) 78
شکل4-1 نمودار ستونی دامنه سنی کارکنان 92
شکل4-2 نمودار ستونی کارکنان بر اساس جنس 93
شکل4-3 نمودار ستونی کارکنان بر اساس سطح تحصیلات 94
شکل4-4 نمودار ستونی سابقه کار کارکنان 95
شکل4-5 نمودار مقایسه ای میانگین سوالات مربوط به استقراض 96
شکل4-6 نمودار مقایسه ای میانگین سوالات مربوط به جریان نقدینگی 97
شکل4-7 نمودار مقایسه ای میانگین سوالات مربوط به استفاده از سهام رایج 98
شکل4-8 نمودار مقایسه ای میانگین مولفه های روشهای تأمین مالی 99
شکل 4-9 هیستوگرام مربط به مولفه استقراض 100
شکل 4-10 هیستوگرام مربوط به مولفه جریان نقدینگی 100
شکل 4-11 هیستوگرام مربوط به مولفه استفاده از سهام رایج 101
شکل 4-12 نمودار راداری مربوط به میانگین رتبه ی هر یک از مولفه های روشهای تأمین مالی بر بهبود عملکرد کارکنان 105
عنوان :بررسی تأثیر روشهای مختلف تأمین مالی و الویت بندی آنها بر بهبود عملکرد شعب منتخب بانک قوامین استان مرکزی
فرمت : doc
تعداد صفحات :152
بررسی تأثیر تأمین مالی به هنگام برعملکرد اجرائی طرح های بزرگ برق آبی کشور در شرکت توسعه منابع آب ونیروی ایران
چکیده :
در سالهای گذشته روند مصرف انرژی برق به‌دلیل رشد و توسعه ملی روبه فزونی نهاده تا جایی که در سال 1390 میزان سوخت‌های فسیلی مصرفی گاز طبیعی و فرآورده‌های نفتی معادل 385.5 بشکه نفت خام بوده است. از این میزان معادل 306.1 بشکه نفت خام مستهلک شده است که معادل 79.4 درصد میباشد. این میزان سوخت فسیلی به هدر رفته و تبدیل به گازهای آلاینده زیست محیطی گردیده است. با ساخت نیروگاه‌های برق‌آبی میشود از این امر جلوگیری کرد زیرا انرژی برق‌آبی نیازی به سوزاندن سوخت‌های فسیلی ندارد.
توسعه سدها و نیروگاه‌های برق‌آبی در این راستا میباشد؛ اما یکی از چالش‌های مهم پیش‌رو تأمین مالی به‌هنگام جهت اتمام به‌موقع و بهره‌برداری از نیروگاه‌ها میباشد. در این تحقیق با بررسی مدلهای به‌کار رفته در جهان برای تأمین مالی این‌گونه طرح‌ها در پی شناسایی روشهای بهتر تأمین مالی ممکن میباشد و از طرفی با محاسبه هزینه فرصت از دست‌رفته اثر دیرکرد در به‌کارگیری این‌گونه طرح‌ها را نشان میدهد. روش تحقیق به‌کارگرفته شده توصیفی-پیمایشی میباشد.از نتایج به‌دست آمده استنباط میشود همانگونه که در جهان با آزادسازی نرخ برق تمایل سرمایه‌گذاری و مشارکت تأمین کنندگان مالی افزایش یافته.
در ایران نیز با واقعی شدن نرخ برق می‌توان منابع مالی لازم را در جهت ساخت نیروگاه‌های برق‌آبی هدایت کرد.
مقدمه:
یکی از نگرانی های کشورهای جهان دراین دوران، عقب افتادگی ازحرکت سریع وپر شتاب توسعه است. یکی از شاخص های توسعه یافتگی کشور ها توسعه اقتصادی و به تبع آن توسعه صنایع است، برای دستیابی به آن نیاز به تأمین انرژی الکتریکی موردنیاز صنایع میباشد، کشورهای درحال توسعه جهان در پی افزایش تولید برق از راه احداث نیروگاه‌های جدید هستند.
کشور ایران که قرار است مسیر رشد وتوسعه را در قالب سند چشم انداز وبرنامه های توسعه بپیماید،احداث وتوسعه نیروگاه‌های جدید برای پاسخگویی به تقاضای روزافزون انرژی برق (نرخ رشدآن در حال حاضر بین 7 تا 8 درصد درسال میباشد) را در دستور کار خویش قرار داده است.
اما زمان دسترسی به منابع مالی بدون هیچ کم وکاستی برای احداث نیروگاه های جدید گذشته است واکنون باید برای غلبه براین چالش راهکار دیگری پیدا کند اکنون باید باتکیه برعلم ودانش و به‌کارگیری فن‌آوری‌های جدید به دنبال حل مشکل‌ها ورفع چالش‌ها بود. درجهان امروزتأمین منابع مالی برای اجرای پروژه‌های عمرانی و زیربنایی از مهم‌ترین مسائل در زمینه مدیریت مالی است که همگام با سایر علوم با سرعت زیادی در حال پیشرفت و گسترش میباشد ، به نحوی که تقریبا هیچ پروژه‌ای بدون کمک گرفتن از ابزارهای این دانش به نتیجه نمی‌رسد. با این دانش می‌توان از منابع موجود مالی استفاده بهینه نمود و جهت اجرای بهتر پروژه‌ها برنامه‌ریزی نمود .
افزایش سرمایه گذاری پیش شرط قطعی توسعه اقتصادی است وشیوه‌هایی که جوامع مختلف برای تأمین مالی پروژه های سرمایه‌گذاری ابداع یا انتخاب میکنند ، نقش مهمی‌در تسهیل سرمایه‌گذاری ، ودرنتیجه ، تسریع توسعه اقتصادی آن جوامع ایفا می‌کند.
امروزه جوامع بشری با سرعت بسیار زیادی به سوی توسعه در حال حرکت هستند . توسعه‌ای که در سایه آن امکان بهبود کیفیت و رشد بلندمدت اقتصادی و رفاه اجتماعی وجود داشته باشد . از این‌رو یکی از معیارهای اندازهگیری و ارزش‌گذاری کشورها ، سرعت توسعه میباشد .
بی‌شک یکی از کلیدهای دستیابی به رشد بلندمدت اقتصادی،توسعه مالی است . مطمئناً کشورهایی در مسیرتوسعه قرارخواهند گرفت که با بررسی و مطالعه نیاز جوامع خود ، پروژه‌ها و طرحهای بزرگ و کوچکی را تعریف نموده و نسبت به اجرای آنها اقدام نمایند. امروزه نیز شاهد آن هستیم که پروژه‌های بسیار بزرگ عمرانی، صنعتی، تحقیقاتی و... در گوشه و کنار جهان در حال اجراء میباشد و حجم زیادی از منابع مالی را به خود جذب نموده‌اند .
این پروژه‌ها نیز تنها درصورتی با موفقیت به تحقق خواهند پیوست که بتوان ابعاد مختلف آن را با ابزارها و روشهای نوین علمی‌مدیریت نمود. یکی از این روشهای نوین علمی، علم مدیریت مالی است که همگام با سایر علوم با سرعت زیادی در حال پیشرفت و گسترش میباشد ، به نحوی که تقریبا هیچ پروژه‌ای بدون کمک گرفتن از ابزارهای این دانش به نتیجه نمی‌رسد. با این علم می‌توان از منابع موجود مالی استفاده بهینه نمود و جهت اجرای بهتر پروژه‌ها برنامه‌ریزی نمود .
تأمین منابع مالی اولویت اصلی پیشرفت هرپروژه‌ای محسوب میگردد ، با توجه به اینکه در سالهای اخیراز راه‌های مختلف مانند فروش اوراق‌مشارکت با افزایش جذب نقدینگی بازار پول کشور روبهرو بوده‌است، طراحی و انتشار اوراق مشارکت، ابزاری مالی و شیوه‌ای جدید را در تأمین مالی طرحهای عمرانی- انتفاعی دولت و طرحهای سودآور شرکتها و سایر مؤسسه‌های انتفاعی پدید آورد که در عین حال زمینه مشارکت عمومی‌را در سرمایه‌گذاری در این گونه طرح‌ها فراهم کرد. اما در عمل این روش‌ها هم نتوانسته‌اند به‌طور کامل نیازهای مالی پروژه‌ها را مرتفع سازند.
اندیشیدن راهکاری برای تأمین منابع مالی مورد نیاز پروژه از مراحل اولیه اطمینان از به انجام رسیدن پروژه است. در این بین مسأله جذب منابع مالی خارجی راهکاری مورد توجه برای تأمین مالی پروژه‌ها با حجم مالی بالا میباشد. هر چه نیاز مالی، حجم مالی و حساسیت پروژه بالاتر باشد توجه طرفین معامله برای مهیا کردن شرایط بهتر و دقیق‌تر بیشتر میشود.
در کشور ما که براساس دسته‌بندی بانک جهانی کشوری درحال توسعه محسوب میشود و نیاز به ساختارهای زیربنایی دارد، مسأله جذب منابع خارجی مهم و موردتوجه است. نکته مهم در این زمینه اهمّیت نقش کشور میزبان پروژه در برقراری ثبات و امنیت در زمینه‌های اقتصادی ، سیاسی، قوانین و مقررات و عوامل و زمینه‌های مورد توجه هر صنعت و کشور برای جذب منابع خارجی میباشد. مسأله ریسک‌‌ها و مدیریت صحیح آنها نیز مسأله‌ای است که میتواند در مورد تأمین مالی پروژه بسیار تأثیرگذار و مورد توجه باشد. این تأمین مالی میتواند در حالت کلی به شکل استقراض از بانکهای خارجی یا مؤسسه‌های مالی بین‌المللی یعنی همان شکل وام که در اصطلاح به آن فاینانس می‌گویند باشد یا به شکل سرمایه‌گذاری خارجی باشد. استفاده از منابع مالی و خطوط اعتباری خارجی که در ایران به نام فاینانس متداول گردیده برای اجرای پروژه‌ها و خرید تجهیزها و کالاهای سرمایهای طرحهای تولیدی و همچنین خدمات فنی و مهندسی پروژه‌ها، براساس قراردادهای مالی منعقده با اعتباردهندگان خارجی صورت می‌پذیرد.
اکثر سرمایه‌گذاران دردنیا و اقتصادهای پیشرفته کمتر از 30 درصد منابع مالی پروژه‌ها را خود تأمین میکنند و 70 درصد مابقی آن را از طریق روشهای مختلف تأمین منابع مالی تجهیز میکنند .
اما در ایران و پروژه‌های عمرانی که توسط دولت انجام می‌پذیرد ، تنها منابع موجود ، منابع‌عمومی‌و یا فروش اوراق‌مشارکت و فاینانس با اخذ سودهای کلان میباشد ، که این مسئله سبب روبرو شدن با محدودیت منابع روبهرو است.
فهرست مطالب
مقدمه: 2
فصل اول 4
بیان مسأله پژوهش: 5
اهمّیت و ضرورت پژوهش: 5
اهداف پژوهش: 6
I. اهداف اصلی: 6
II. اهداف فرعی: 6
مدل : 7
فرضیههای تحقیق : 8
روش تحقیق : 8
قلمرو تحقیق (موضوعی- زمانی – مکانی) 8
جامعه‌آماری : 8
روش محاسبه تعداد نمونه : 9
روش نمونه گیری: 9
کتابخانه ای: 9
روش تحلیل دادهها : 9
تعریف واژهها و متغیّرها : 9
فصل دوم 11
بخش اول : 12
مقدمه 12
ساختار تأمین مالی جهت ا جرای طرح های نیروگاهی برق‌آبی درجهان: 13
طرحهای توسعه ای: 15
طرحهای ملی: 15
طرحهای تجاری: 16
ساختار تأمین مالی جهت اجرای طرح های نیروگاهی برق‌آبی درشرکت توسعه منابع آب و نیروی ایران : 17
منابع‌عمومی: 17
سایر منابع: 18
درآمد اختصاصی : 18
مشارکت : 19
اوراق‌مشارکت: 19
فاینانس(تسهیلات بلند مدت مالی- تأمین منابع مالی ارزی- خطوط اعتباری خارجی) 21
2-1-2) مطالعات مالی طرح 27
3-1-2) اهداف کلی و اصولی مطالعات مالی طرح 29
4-1-2 ) هدف‌های خاص مطالعات مالی طرح 31
2-2) بخش دوم : فرایندهای اصلی مطالعات 32
1-2-2)اطلاعات ویژه و تحلیل‌های پایه : 32
2-2-2) ارزیابی منابع مالی طرح : 33
3-2-2) ارزیابی ظرفیت وام‌گیری: 33
4-2-2 ) تخصیص سرمایه‌گذاری‌ها: 34
5-2-2) باز پرداخت سرمایه‌گذاری‌ها: 34
3-2 ) تأمین منابع مالی : 35
1-3-2)معرفی روشهای مناسب جهت تأمین منابع مالی برای اجرای طرح های تملّک دارائیهای سرمایهای:( قرارگاه سازندگی خاتم الانبیاء (ص) – مدیریت طرحهای عمرانی) 35
قراردادهای نوین مهندسی 35
الف- قرارداد احداث ، بهره‌برداری ، انتقال (ساخت– بهره برداری– واگذاری) : 36
ب) قرارداد احداث ، تملّک ، بهره‌برداری (ساخت – تملک – بهره برداری): 38
ج) قرارداد احداث ،( تملّک ، بهره‌برداری ،انتقال) : 38
چ) قرارداد( احداث،انتقال،بهره‌برداری) : 38
د) قرارداد( احداث،اجاره،انتقال): 38
ه) قرارداد ساخت و انتقال: 39
و) قرارداد بیع متقابل : 39
نقاط قوّت : 41
نقاط ضعف: 42
استفاده از ابزارهای مالی اسلامی (صکوک) 43
اصول و مبانی ابزارهای مالی اسلامی (صکوک) 43
کارکرد های ابزارهای مالی اسلامی 43
ویژگی های اوراق بهادار اسلامی (صکوک) 45
أ. مالکیت صاحبان اوراق 45
ب. کیفیت توزیع سود 45
ج. تضمین اصل سرمایه 47
تفاوت صکوک با اوراق قرضه (اوراق ربوی با درآمد ثابت) 49
مزایای شش‌گانه صکوک 50
2-3-2) سابقه تاریخی : 51
فصل سوم 53
1-3 ) مقدمه : 54
2-3) جامعه‌آماری و نمونه : 54
3-3) روش جمع‌آوری دادهها 55
4-3) متغیّرهای تحقیق : 56
5-3) نحوه انجام فعا لیت در این پایان‌نامه : 56
6-3)روش اجرای تحقیق: 56
1-6-3: طرح های تملّک دارائی‌های‌سرمایه‌ای که انتخاب شده‌اند 57
الف ) معرفی طرح های خاتمه یافته : 57
1- نیروگاه برق‌آبی کارون3 : 57
2- نیروگاه برق‌آبی کرخه : 58
3- نیروگاه برق‌آبی مسجدسلیمان : 58
4- نیروگاه برق‌آبی کارون4: 59
ب) معرفی طرح های نیمه تمام و در حال اجراء: 60
1- نیروگاه آبی گتوند علیا : 60
2- نیروگاه برق‌آبی سیمره : 61
3- نیروگاه برق‌آبی رودبار لرستان : 62
4- طرح سد و نیروگاه داریان 63
2-6-3- معرفی چند طرح در خارج از کشور 63
سد و نیروگاه"هووردام"در کشور آمریکا 63
سد و نیروگاه نم تئون 2 در کشور لائوس 64
3-6-3- استفاده از روشهای تأمین منابع مالی موجود در بخشهای نیروگاه های برق‌آبیخارجی 65
فصل چهارم 67
1-4 ارائه اطلاعات و ارقام و بررسی آنها 68
1-1-4 )طرح تملّک دارائی‌های‌سرمایه‌ای نیروگاه کرخه 68
2-1-4 ) طرح تملّک دارائی سرمایهای سد و نیروگاه مسجد سلیمان : 69
3-1-4) طرح سد و نیروگاه کارون3 : 70
4-1-4) طرح سد و نیروگاه کارون4 : 71
1- 2-4) طرح های تملّک دارائی‌های‌سرمایه نیمه تمام : 72
2-2-4) طرح سد و نیروگاه گتوند علیا 72
3-2-4) طرح سد و نیروگاه سیمره : 73
4-2-4) طرح سد و نیروگاه رودبار لرستان : 74
طرح سد و نیروگاه داریان: 75
تجزیه و تحلیل دادهها : 76
فصل پنجم 90
1- 5- خلاصه : 91
2-5-نتایج مبتنی برفرضیه اصلی تحقیق: 91
3-5-نتایج مبتنی برفرضیه‌های فرعی تحقیق: 91
4-5-پیشنهادهای مبتنی برفرضیه‌ها: 92
5-5- محدودیتهای پژوهش: 96
منابع و مآخذ: 98
عنوان : بررسی تأثیر تأمین مالی به هنگام برعملکرد اجرائی طرح های بزرگ برق آبی کشور در شرکت توسعه منابع آب ونیروی ایران
فرمت : doc
تعداد صفحات :108
ارزیابی عملکرد مالی بانکها با استفاده از روشهای غیرپارامتری
چکیده
مسأله اصلی تحقیق: ارزیابی عملکرد سازمان‌ها در جهت‌گیری تصمیمات استراتژیک آتی آنها نقش اساسی دارد و به دلیل اهمیت این موضوع، تحقیق حاضر به آن می‌پردازد.
هدف اصلی تحقیق: هدف این تحقیق ارزیابی عملکرد مالی بانکها با استفاده از روشهای غیرپارامتری(تحلیل پوششی دادهها) در بانک کشاورزی استان اردبیل میباشد.
سؤال اصلی تحقیق: تا چه اندازه عملکرد نسبی بانکهای کشاورزی در استان اردبیل را می‌توان با استفاده از تکنیک غیرپارامتری تحلیل پوششی دادهها اندازهگیری کرد.
متغیرهای اصلی تحقیق: در این تحقیق نسبته ای مالی و متغیرها برای ارزیابی عملکرد شامل نقدینگی، ساختار دارایی، سودآوری، کفایت سرمایه است.
روش تحقیق: در این تحقیق از روش تحلیل پوششی دادهها، از مدل ترکیبیDEA- TOPSIS برای ارزیابی کارایی مالی شعب بانکها و رتبه‌بندی آنها استفاده شده است. این روش از دو واحد تصمیمگیری مجازی A واحد تصمیمگیری و i واحد تصمیمگیری، برای تعیین بهترین و بدترین میزان کارایی نسبی هر واحد تصمیمگیری استفاده خواهیم کرد. از دو مقدار به دست آمده برای کارایی، به کمک روش TOPSIS برای ایجاد یک شاخص به نام نزدیکی نسبی(RC) به I واحد تصمیمگیری استفاده می‌کنیم. این تحقیق از نظر هدف یا ماهیت کاربردی است. روش گردآوری دادهها به صورت اسناد کاوی بوده است.
جامعه آماری: حجم جامعه آماری این تحقیق جامعه آماری در این پژوهش، شامل شعب بانک کشاورزی استان اردبیل است.
روش جمع‌آوری دادهها: داده‌های خام مورد نیاز این تحقیق از طریق مراجعه به گزارشهای مالی شعب بانک کشاورزی اردبیل و از طریق بانکهای اطلاعاتی مربوط به اطلاعات بازار سرمایه استخراج میگردد.
روش تجزیه و تحلیل اطلاعات: روش تجزیه و تحلیل اطلاعات با استفاده از تحلیل‌های توصیفی برنامه‌ریزی ریاضی است. اجرای مدلها از طریق نرم‌افزار LINGO صورت خواهد گرفت.
کلمات کلیدی: نقدینگی، ساختار دارایی، سودآوری، کفایت سرمایه، تحلیل پوششی دادهها
«فهرست مطالب»
چکیده 1
فصل اول. کلیات تحقیق
1-1- مقدمه 3
1-2- بیان مسأله 4
1-3- اهمیت و ضرورت تحقیق 5
1-4- چارچوب نظری تحقیق 5
1-4-1- مبانی نظری تحلیل پوششی دادهها 6
1-5- فرضیه تحقیق 8
1-6- اهداف تحقیق 8
1-7- تعریف متغیرها 8
1-8- قلمرو تحقیق 9
فصل دوم. ادبیات تحقیق
2-1- مقدمه 11
2-2- اهداف واحدهای انتفاعی 12
2-2-1- حداکثر نمودن سود 12
2-2-2- حداکثر نمودن ثروت 13
2-3- نقش مدیران مالی در واحدهای انتفاعی 13
2-4- مفهوم عملکرد شرکت 14
2-5- ارزیابی عملکرد 16
2-5-1- اهمیت و ضرورت ارزیابی عملکرد 17
2-6- ارتباط پاسخگویی و اندازهگیری عملکرد 18
2-7- رویکردهای موجود پیرامون معیارهای عملکرد 19
2-8- معیارهای ارزیابی عملکرد مالی 21
2-8-1- معیارهای عملکرد حسابداری 21
2-8-1-1- نسبت بازده حقوق صاحبان سهام 21
2-8-1-2- نسبت بازده داراییها 22
2-8-3- معیارهای عملکرد اقتصادی 23
2-9- سود حسابداری 25
2-9-1- اهداف گزارشگری سود حسابداری 26
2-9-2- سودمندی سود 27
2-10- نرخ بازده داراییها(ROA) 28
2-10-1- محاسبه نرخ بازده داراییها(ROA) 28
2-10-2- ایرادات وارد بر نرخ بازده داراییها(ROA) 29
2-11- تئوری ها و مدل ها 30
2-11-1- مدل(DEA) پوششی دادهها 30
2-12- رتبه بندی با استفاده از مدل ابرکارایی 30
2-13- پیشینه تحقیق 33
2-13-1- تحقیقات داخلی 33
2-13-2- تحقیقات خارجی 35
فصل سوم. روش اجرای تحقیق
3-1- مقدمه 46
3-2- روش تحقیق 47
3-3- جامعه آماری 48
3-4- محاسبه حجم نمونه 48
3-5- روش گردآوری اطلاعات 48
3-6- روش تجزیه و تحلیل دادهها 49
فصل چهارم. تجزیه و تحلیل دادهها 50
4-1- مقدمه 51
4-2- نتایج تحلیل پوششی دادهها 52
فصل پنجم. نتیجه‌گیری و پیشنهادها
5-1- مقدمه 68
5-2- نتایج تحقیق 69
5-3- پیشنهادات بر اساس یافته های تحقیق 74
5-4- پیشنهادات به محققین آتی 74
5-5- محدودیت های تحقیق 75
منابع 76
پیوست 80
«فهرست اشکال»
شکل1-1- روشهای پارامتری و غیر پارامتری تحلیل پوششی دادهها 7
«فهرست جداول»
جدول 1-1- نسبت‌های مالی و متغیرها برای ارزیابی عملکرد 9
جدول 3-1- نسبت های مالی و متغیرها برای ارزیابی عملکرد مالی 47
جدول 4-1- نسبت‌های مالی استخراج شده برای شعبه اردبیل 52
جدول 4-2- ورودی و خروجی واحد IDMU 57
جدول 4-3- خروجی‌ها و ورودی‌های ADMU 60
جدول 4-4- نتایج نهایی مدلها و شاخص RC 64
جدول 4-5- رتبه‌بندی نهایی شعبات بر اساس شاخص RC 66
جدول 5-1- ورودی و خروجی واحد IDMU 70
جدول 5-2- خروجی‌ها و ورودی‌های ADMU 71
جدول 5-3- رتبه بندی نهایی شعبات بر اساس شاخص RC 72
«فهرست نمودار»
نمودار 2-1- رویکردهای ارزیابی عملکرد 19
عنوان : ارزیابی عملکرد مالی بانکها با استفاده از روشهای غیرپارامتری
فرمت : doc
تعداد صفحات :94
تاثیر سرمایه فکری و تصمیمات سرمایه گذاری بر عملکرد مالی بانک های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
چکیده
دنیای کنونی، عصردانایی است. مواهب، دارایی های طبیعی و مشهود کلید کامیابی جوامع و سازمان ها نیستند، بلکه برخورداری و مدیریت سرمایه های نامشهود موجود در عرصه محیط پرتلاطم و چالش برانگیز سازمان ها، رمز موفقیت آنها محسوب می شوند. سازمان هایی که بتوانند این دارایی های نامشهود را به خوبی تشخیص دهند و آنها را مدیریت کنند، نسبت به رقبایشان از عملکرد بهتری برخوردار خواهند بود. جهت مدیریت این دارایی ها لازم است سازمان ها از وضعیت کنونی آنها مطلع شده و برای رفع نقص و کمبودهای آنان اقدامات لازمه را به عمل آورند. امروزه دانش به عنوان مهم‌ترین سرمایه، جایگزین سرمایه‌های مادی به ویژه در محیط رقابتی و فناوری شده است. لذا مفهوم سرمایه فکری کاربردی مهم و گسترده یافته است. سرمایه فکری در مشتریان، فرایندها، اطلاعات، علامت تجاری، منابع انسانی و سیستمهای سازمان متجلی میشود و نقش فزاینده‌ای در خلق مزیت‌های رقابتی پایدار ایفا می‌کند. این پژوهش به بررسی رابطه سرمایه فکری، تصمیمات سرمایه گذاری و عملکرد مالی بانک¬های پذیرفته‌‌شده در بورس اوراق بهادار پرداخته است. به این منظور ابتدا چهار شاخص کلیدی عملکرد مالی بانک ها، شاخص تصمیمات سرمایه گذاری و شاخص کارایی سرمایه فکری با استفاده از مدل "پالیک" در جامعه آماری بانک¬های پذیرفته‌‌شده در بورس اوراق بهادار طی سالهای 1386 تا 1392، اندازهگیری شده، سپس تاثیر سرمایه فکری و اجزای آن بر هر یک از شاخصهای عملکرد مالی با استفاده از الگوی معادلات ساختاری در نرم افزار EQS مورد آزمون قرار گرفته است. نتایج حاصل از این تحقیق نشان میدهد سرمایه فکری با شاخصهای نرخ بازده حقوق صاحبان سهام، نسبت ارزش بازار به ارزش دفتری هر سهم، بازده داراییها و سود هر سهم و تصمیمات سرمایه گذاری در بانک های پذیرفته‌‌شده در بورس اوراق بهادار رابطه مستقیم دارد.
کلید واژهها: سرمایه فکری، عملکرد مالی، سرمایه انسانی، سرمایه ساختاری، سرمایه فیزیکی، تصمیمات سرمایه گذاری.
فهرست مطالب
1-1-مقدمه..........................................................................................................................................2
1-2- تشریح و بیان موضوع.................................................................................................................3
1-3- اهمیت و ضرورت تحقیق ..........................................................................................................8
1-4- جنبه جدید بودن و نوآوری در تحقیق .....................................................................................10
1-5- اهداف تحقیق...........................................................................................................................10
1-6- فرضیه های تحقیق....................................................................................................................10
1-7- روش تحقیق............................................................................................................................11
1-8- قلمرو تحقیق............................................................................................................................11
1-9- تعاریف متغیرها........................................................................................................................12
1-10- ساختار تحقیق......................................................................................................................14
1-11- خلاصه فصل.........................................................................................................................15
فصل دوم : ادبیات و پیشینه‌ی تحقیـق
2-1- مقدمه....................................................................................................................................17
2-2- مبانی نظری تحقیق................................................................................................................18
2-2-1- سرمایه در مفهوم کلاسیک و جدید.................................................................................19
2-2-2- تعاریف ارائه شده از سرمایه فکری.................................................................................21
2-2-2-1- سرمایه فکری از دیدگاه استوارت...............................................................................23
2-2-2-2- سرمایه فکری از دیدگاه بنتیس .................................................................................23
2-2-2-3- سرمایه فکری از دیدگاه ادوینسون و مالون................................................................23
2-2-2-4 سرمایه فکری از دیدگاه بنتیس و هالند ........................................................................24
2-2-2-5- سرمایه فکری از دیدگاه روس و همکاران..................................................................24
2-2-3- معرفی مدلهای مختلف سرمایه فکری .............................................................................27
2-2-3-1- مدل ادوینسون و مالون...............................................................................................27
2-2-3-2- مدل بروکینگ.............................................................................................................30
2-2-3-3- مدل روس و همکاران................................................................................................31
2-2-3-4- مدل استیوارت...........................................................................................................32
2-2-3-5- مدل بونفرر.................................................................................................................33
2-2-3-6- مدل بنتیس.................................................................................................................34
2-2-3-7- مدل هانس و لاواندال ....................................................................................................35
2-2-4- ابعاد سرمایه فکری بر اساس مدل های ارائه شده ................................................................35
2-2-4-1 ابعاد سرمایه فکری براساس مدل ادوینسون و مالون..........................................................35
2-2-4-2- ابعاد سرمایه فکری براساس مدل بروکینگ ....................................................................35
2-2-4-3- ابعاد سرمایه فکری براساس مدل روس و همکاران........................................................36
2-2-4-4- ابعاد سرمایه فکری براساس مدل استیوارت.....................................................................37
2-2-4-5- ابعاد سرمایه فکری براساس مدل سالیوان ......................................................................37
2-2-4-6- ابعاد سرمایه فکری براساس مدل بونفرر ........................................................................38
2-2-4-7- ابعاد سرمایه فکری بر اساس مدل بنتیس.........................................................................38
2-2-4-8- ابعاد سرمایه فکری براساس مدل هانس و لاواندال..........................................................39
2-2-4-9- ابعاد سرمایه فکری براساس مدل لین...............................................................................39
2-3- سرمایه انسانی..........................................................................................................................40
2-4- سرمایه ساختاری......................................................................................................................42
2-5- سرمایه اجتماعی )رابطه ای–( مشتری.......................................................................................48
2-6- مالکیت معنوی (IP).................................................................................................................51
2-7-تحقیق و توسعه (R&D)...........................................................................................................53
2-8- سرمایه نوآوری........................................................................................................................55
2-9-اندازه گیری سرمایه های فکری.................................................................................................56
2-9-1- اهداف اندازه گیری IC..........................................................................................................57
2-9-2- مدلها و روشهای اندازه گیری سرمایه فکری..........................................................................58
2-10معیارهای عملکرد......................................................................................................................60
2-10-1- شاخصهای عملکرد مالی...................................................................................................61
2-11-پیشینه تحقیق...........................................................................................................................66
2-11-1-پژوهشهای انجام شده در خارج از کشور...........................................................................66
2-11-2- پژوهشهای داخلی ............................................................................................................68
2-12-خلاصه فصل...........................................................................................................................73
فصل سوم : روش شناسی
3-1- مقدمه.......................................................................................................................................77
3-2- فرضیههای تحقیق.....................................................................................................................77
3-3- تبدیل فرضیه¬های پژوهشی به آماری.........................................................................................78
3-4- روش پژوهش..........................................................................................................................78
3-5- گردآوری دادهها.......................................................................................................................79
3-6- جامعه آماری............................................................................................................................79
3-7- نحو¬ه¬ی انتخاب نمونه آماری.....................................................................................................80
3-8- روش¬های تجزیه و تحلیل اطلاعات و آزمون فرضیهیه-ها...........................................................80
3-8-1متغیرهای وابسته.....................................................................................................................80
3-8-2 متغیر(های)مستقل..................................................................................................................84 3-9- روش شناختی آماری پژوهش...................................................................................................86
3-10-توسعه مدل های علّی و همگرایی روش های اقتصادسنجی......................................................86
3-11- خلاصه فصل.........................................................................................................................88
فصل چهارم: یافته های پژوهش
4-1-مقدمه..........................................................................................................................................90
4-2- نمونه آماری.............................................................................................................................91
4-3- متغیرهای تحقیق.......................................................................................................................92
4-4- برآورد الگوی پژوهش..............................................................................................................9
فصل پنجم: نتیجه گیری و پیشنهاد
5-1-مقدمه........................................................................................................................................102
5-2- خلاصه پژوهش......................................................................................................................102
5-3- بحث و نتیجه گیری................................................................................................................102
5-4- ارائه پیشنهادات......................................................................................................................103
5-5- محدودیت ها و تحقیقات آتی................................................................................................104
5-6- موضوعات پیشنهادی برای تحقیقات بعدی.............................................................................105
فهرست جداول
1-1-مقایسه مفاهیم و الگوهای سرمایه فکری (دسته بندی‌های متفاوت سنجش سرمایه فکری)...........13
2-1- تحولات نظریه های سرمایه......................................................................................................21
2-2- تعاریف منتخب سرمایه فکری..................................................................................................24
4-1- نمونه آماری پژوهش................................................................................................................91
فهرست نمودار
1- طرح ارزش اسکاندایا ارائه شده توسط ادوینسون و مالون...........................................................29
2- مدل سرمایه فکری بروکینگ.........................................................................................................30
3- مدل شاخص سرمایه فکری روس و همکاران...............................................................................31
4- مدل سرمایه های فکری استیورات................................................................................................32
5- ارزش پویای سرمایه فکری بونفر..................................................................................................33
6- نمودار توزیع نرمال متغیرها...........................................................................................................94
فهرست شکل
شکل (2-1) سرمایه فکری................................................................................................................45
شکل 2-2- مدل نورما آ جوما-2005.................................................................................................52
شکل 2-3- خلاصه ی روشهای محاسبه ی سرمایه فکری..................................................................59
عنوان : تاثیر سرمایه فکری و تصمیمات سرمایه گذاری بر عملکرد مالی بانک های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
فرمت : doc
تعداد صفحات :77
بررسی رابطه مسئولیت اجتماعی با عملکرد مالی و غیر مالی شرکت
چکیده
هدف از اجرای این پژوهش، بررسی رابطه بین مسئولیت اجتماعی با عملکرد مالی و غیر مالی شرکت های صنعتی استان گلستان است. مسئولیت اجتماعی شرکت ها، از طریق پرسشنامه ای که حاوی 43 سئوال در زمینه مسئولیت اجتماعی کارکنان، مشتریان، سرمایه گذاران، جامعه، محیط زیست و تامین کنندگان می باشد، اندازه گیری شد. از اطلاعات 18 شرکت صنعتی در سال 1393 استفاده شد. برای تجزیه و تحلیل داده ها نیز روش رگرسیون سلسله مراتبی به کار گرفته شده است. نتایج پژوهش نشان می دهد مسئولیت اجتماعی شرکت نسبت به 6 سهامدار با عملکرد مالی و غیرمالی شرکت ها رابطه معنی داری وجود دارد. این پژوهش به مدیران کمک خواهد کرد تا سیاست های موثر مربوط به مسئولیت اجتماعی شرکت ها که برای دستیابی به عملکرد مالی بهتر آن ها در بلند مدت لازم است را توسعه دهند. همچنین بینشی را برای شرکت ها در زمینه نقش مسئولیت اجتماعی در کسب منافع آتی فراهم می نماید.
کلید واژه: مسئولیت اجتماعی کارکنان، مشتریان، سرمایه گذاران، جامعه، محیط زیست و تامین کنندگان، عملکرد مالی و غیر مالی
فهرست مطالب
بیان مسئله 3
ضرورت و اهمیت انجام تحقیق 5
اهداف تحقیق ...........................................................................................................................6
سوالات تحقیق 7
فرضیه های تحقیق: 8
تعاریف نظری و عملیاتی متغیرها ...................................................................................................9
فصل دوم: بررسی ادبیات و پیشینه موضوع 11
مبانی نظری مسئولیت پذیری اجتماعی ................................................................................13
2-1- 1- مقدمه ............................................................................................................12
2-1-2 سیر تاریخی مسئولیت اجتماعی سازمان 13
2-1-3 تعریف مسئولیت اجتماعی 16
2-1-4- معنا و مفهوم مسئولیت پذیری اجتماعی 25
2-1-5 مسئولیت اجتماعی 27
2-1-6 انواع مسئولیت اجتماعی 30
2-1-7 ابعاد مسئولیت اجتماعی شرکت 32
2-1-8 دیدگاه های مسئولیت اجتماعی 34
2-1-9 مدل های مسئولیت اجتماعی سازمان ها 36
2-1-10 چارچوب تعیین استراتژی های مسئولیت اجتماعی سازمان 38
2-1-11مسئولیت اجتماعی فردی برای دستیابی به مسئولیت اجتماعی گروهی 39
2-1-12 نقش منابع انسانی در مسئولیت اجتماعی .................................. . ..................................41
2-1-13 تاثیرات توجه به مسئولیت اجتماعی سازمان ........................ ..............................................43
2-2-1 مقدمه .......................................................................................................................49
2-2-2 تعریف و مفهوم عملکرد و ارزیابی عملکرد .........................................................50
2-2-3 مدل های ارزیابی عملکرد ................................................................................51
2-2-4 مدل های حسابداری ارزیابی عملکرد ............................................................................51
2-2-5 مدل های اقتصادی ارزیابی عملکرد ........................................................................53
2-2-6 ضرروت و اهمیت بازاریابی علمکرد .............................................................56
2-2-7 مسئولیت اجتماعی و عملکرد مالی ....................................................................58
2-2-8 آثار رفتاری استفاده از معیارهای ارزیابی عملکرد ...................................................60
2-2-9 معیارهای غیرمالی ارزیابی عملکرد و مطالوبیت فرآیند ..........................................62
2-2-10 مسئولیت اجتماعی شرکت و کشورهای آسیایی ............................................................62
2-2-11 مسئولیت اجتماعی شرکت از دیدگاه سهامداران ................................................63
2-2-12 اندازه گیری مسئولیت اجتماعی شرکت ........................................................64
2-2-13 عملکرد مالی و غیر مالی شرکت ...............................................................65
2-2-14 مسئولیت اجتماعی و عملکرد مالی و غیر مالی شرکت ....................................67
2-2-15 مسئولیت اجتماعی نسبت به مشتریان و عملکرد شرکت ..............................70
2-2-16 مسئولیت اجتماعی شرکت نسبت به سرمایه گذاران و عملکرد شرکت .............................71
2-2-17 مسئولیت اجتماعی نسبت به محیط زیست و عملکرد شرکت ...............................72
2-2-18 مسئولیت اجتماعی نسبت به تامین کنندگان و عملکرد شرکت ....................................73
2-3 پیشینه تحقیق ....................................................................................................74
2-3-1 سابقه تحقیقات انجام شده در داخل کشور 74
2-3-2 سابقه تحقیقات انجام شده در خارج کشور 79
2-4 چارچوب نظری تحقیق 82
فصل سوم: روش شناسی تحقیق .................. ............................................................84
3-1 مقدمه 85
3-2 متدلوژی پژوهش 85
3-3 جامعه آماری ، حجم نمونه و روش نمونه گیری 86
3-4 ابزار گردآوری 87
3-5 روش جمع آوری داده ها 87
3-6 روایی و پایایی تحقیق 89
3-7 روش تجزیه و تجلیل اطلاعات 93
فصل چهارم 95
4-1 مقدمه 96
4-2 توصیف یافته های تحقیق 96
4-3 آزمون نرمال بودن داده های تحقیق .............................................................98
4-4 توصیف متغیرهای اصلی پژوهش و آزمون همبستگی .....................................99
4-4 آزمون رگرسیون سلسله مراتبی ..................................................................104
فصل پنجم ................................................................................................109
5-1 مقدمه 110
5-2 تجزیه و تحلیل و پیشنهادات بر اساس آن ......................................................111
5-3 محدودیت تحقیق 115
5-4 توصیه برای آینده 116
منابع ............................................................................................................117
پیوست ....................................................................................................135
فهرست جداول
جدول 2-1 نظریه پردازان و تاثیر اندازه سازمان بر ساختار سازمان ...............................33
جدول 2-2 نظریه پردازان و تاثیر اندازه سازمان ................................................33
جدول 2-3 تاثیر اندزاه سازمان بر نسبت کارکنان اداری ......................................34
جدول 2-4 معرفی مدل های همراستایی استراتژیک فناوری اطلاعات با کسب و کار سازمان .........................66
جدول 3-1 نوزیع سئوالات پرسشنامه اندازه سازمان ...........................................94
جدول 3-2 توزیع سئوالات پرسشنامه استراتژی اکتشاف ..........................................95
جدول 3-3 توزیع سئوالات پرسشنامه عملکرد سازمان ....................................................................................95
جدول 3-4 توزیع سئوالات متغیرهای پرسشنامه و آلفای کرونباخ ...................................................................98
جدول 4-1 توزیع فراوانی بر حسب جنس ....................................................................................................102
جدول 4-2 توزیع فراوانی بر جسب سن ......................................................................................................103
جدول 4-3 توزیع فراوانی بر حسب تحصیلات ............................................................................................104
جدول 4-4 توزیع فراوانی بر حسب سابقه کار .............................................................................................105
جدول 4-5 آمار توصیفی متغیرهای تحقیق ...................................................................................................106
جدول 4-6 آزمون K-S ................................................................................................................................107
جدول 4-7 میزان همبستگی بین فناوری اطلاعات و عملکرد سازمانی ........................................................108
جدول 4-8 میزان همبستگی بین استراتژی اکتشاف و عملکرد سازمانی .......................................................109
جدول 4-9 میزان همبستگی بین معماری فناوری اطلاعات و عملکرد سازمانی ..........................................110
جدول 4-10 تحلیل واریانس .......................................................................................................................111
جدول 4-11 ضریب همبستگی و ضریب تعیین ..........................................................................................112
جدول 4-12 آزمون دوربین واتسون .............................................................................................................113
جدول 4-13 تحلیل رگرسیون چند متغیره ....................................................................................................114
جدول 4-14 جمع بندی آزمون فرضیات تحقیق ..........................................................................................115
فهرست اشکال
شکل 2-1 جایگاه معماری فناوری اطلاعات در استراتژی فناوری اطلاعات ................................................40
شکل 2-2 معماری فناوری اطلاعات در سه سطح ........................................................................................41
شکل 2-3 مزایای معماری فناوری اطلاعات در تقابل با چالش های آن .......................................................42
شکل 2-4 چهار استراتژی معماری و تمرکز بر مزایای متفاوت ....................................................................44
شکل 2-5 مزایای هر یک از استراتژی های معماری فناوری اطلاعات .........................................................45
شکل 2-6 ارتباط میان استراتژی کسب و کار و استراتژی و عملکرد ............................................................48
شکل 2-7 استراتژِ های عام مایکل پورتر .......................................................................................................60
نمایه 2-1 ویژگی های مهم ترین روش شناسی های طراحی فناوری اطلاعات .............................................49
نمایه 2-2 مدل همسویی استراتژیک هندرسن و ون کاترمن ..........................................................................53
نمایه 2-3 مدل ایجاد همسویی .......................................................................................................................55
نمایه 2-4 گام بعدی در همسوسازی کسب و کار فناوری اطلاعات ..............................................................56
مدل مفهومی تحقیق ........................................................................................................................................86
فهرست نمودار
نمودار 2-1 سیستم عملکرد فردی ..............................................................................76
نمودار 4-1 توزیع فراوانی بر حسب جنس ..................................................................102
نمودار 4-2 توزیع فراوانی بر حسب سن .....................................................................103
نمودار 4-3 توزیع فراوانی بر حسب تحصیلات ..................................................104
نمودار 4-4 توزیع فراوانی بر حسب سابقه کار ..................................................................106
عنوان : بررسی رابطه مسئولیت اجتماعی با عملکرد مالی و غیر مالی شرکت
فرمت : doc
تعداد صفحات : 156
بررسی تأثیر فرهنگ سازمانی بر عملکرد مالی شرکت های بورس اوراق بهادار تهران
چکیده
هدف این پژوهش تأثیر فرهنگ سازمانی بر عملکرد مالی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران است. برای سنجش فرهنگ سازمانی از پرسشنامه کامرون و کویین 2006 و برای سنجش عملکرد مالی از شاخص بازده دارایی با استفاده از داده های موجود در صورت های مالی شرکت ها در دوره 1388 الی 1392 استفاده شده است. روش این پژوهش کاربردی و توصیفی پیمایشی است و نمونه آماری 64 شرکت از شرکت هایی که از لحاظ سرمایه بیشترین سرمایه اولیه را در طبقه بندی گروه صنعت خود داشته اند انتخاب شده اند. رابطه اجزای فرهنگ سازمانی با عملکرد مالی شرکت ها با استفاده از ضریب همبستگی پیرسون مورد بررسی قرار گرفت و در نهایت مدل رگرسیونی مناسب برازش گردید. نتایج نشان داد که به جز ارتباط مثبت و معنادار بین فرهنگ ویژه سالاری با عملکرد مالی، بین فرهنگ سلسله مراتبی، طایفه ای و بازار رابطه معناداری تایید نگردید.
واژگان کلیدی: عملکرد مالی، فرهنگ ویژه سالاری، فرهنگ سلسله مراتبی، فرهنگ طایفه ای، فرهنگ بازار.
فهرست مطالب
فصل اول: کلیات تحقیق
1-1- مقدمه 3
1-2- تشریح و بیان مساله 3
1-3- ضرورت انجام تحقیق 4
1-4– اهداف اساسی تحقیق 5
1-5– فرضیه های تحقیق 5
1-6- قلمرو زمانی و مکانی تحقیق 5
1-7- تعریف عملیاتی واژه ها 5
1-8– خلاصه فصل 8
فصل دوم: مبانی نظری و پیشینه تحقیق
2-1- مقدمه 10
2-2- مفهوم فرهنگ 11
2-3- تعاریف فرهنگ 11
2-4 - تعاریف فرهنگ سازمانی 11
2-5- عوامل مؤثر در شکل گیری فرهنگ سازمانی 15
2-6- کارکردهای فرهنگ سازمانی 17
2-7 - سطوح فرهنگ سازمانی 17
2-8 - راهبردهای تغییر فرهنگ سازمانی 20
2-8-1- سنجش فرهنگ سازمانی 21
2-9- مدل های فرهنگ سازمانی 22
2-9-1- مدل پارسونز (AGIL) 22
2-9-2- مدل ویلیام اوچی (تئوریZ) 23
2-9-3- مدل مک کندی (7s) 23
2-9-4- مدل شاین 24
2-9-5- مدل کندی ......................................................................................................24
2-9-6- مدل کوئین و مک گارس .......................................................................................25
2-9-7- مدل جفری سانی فیلد 26
2-9-8- مدل کریتنر و کینیکی 27
2-9-9- مدل کرت لوین 27
2-9-10- الگوی لیت و استرینگر 28
2-9-11- دیدگاه بارون و الترز 29
2-10- معیارهای ارزیابی طبقه بندی های فرهنگ سازمانی 29
2-10-1- سادگی و قابل فهم بودن 30
2-10-2- قابلیت به کارگیری روش های مختلف تحقیق (کمی/کیفی) 30
2-10-3- توانایی درک تغییرات فرهنگی 30
2-10-4- برخورداری از چارچوب مفهومى 31
2-10-5- قابلیت کاربرد در انواع سازمان ها 31
2-10-6- شناسایى ویژگی ممتاز 31
2-10-7- مدل دنیسون 32
2-11- طبقه بندی فرهنگ سازمانی از دیدگاه صاحبنظران 34
2-11-1- طبقه بندی درویس و میلر 34
2-11-2- طبقه بندی دشپند و فرلی 36
2-11-3- طبقه بندی رکس 36
2-11-4- طبقه بندی چارلز هندی 37
2-11-5- طبقه بندی گافی و جونز 37
2-11-6 - طبقه بندی دیل و کندی 39
2-11-7- طبقه بندی فرن هام و گانتری 40
2-11-8- طبقه بندی هافستید 41
2-12- گونه شناسی های فرهنگ سازمانی 43
2-12-1- گونه شناسی فرهنگ سازمانی کامرون و کوئین 44
2-12-2- چهار نوع اصلی فرهنگ سازمانی 45
2-13- ارزیابی گونه شناسی فرهنگ سازمانی کامرون و کوئین 46
2-13-1- گونه شناسی فرهنگ سازمانی از نظر دنیسون (1990) 48
2-13-2- معرفی چهار نوع فرهنگ سازمانی از نظر دنیسون (1990) 48
2-14- عملکرد مالی 50
2-15- مدل ارزیابی عملکرد 52
2-15-1- مدل حسابداری ارزیابی عملکرد 52
2-16- مروری بر تحقیقات انجام شده 54
2-16-1- پژوهش های داخلی 54
2-16-2- پژوهش های خارجی 55
2-17- خلاصه فصل 56
فصل سوم: روش شناسی تحقیق
3-1- مقدمه 58
3-2- روش پژوهش 58
3-3- جامعه آماری 58
3-4- نمونه آماری 59
3 -5- متغیرهای پژوهش 59
3-5-1- متغیر مستقل 59
3-5-2- متغیر وابسته 59
3-6- گردآوری داده های پژوهش 59
3-7- طیف لیکرت 60
3-8- پایایی و روایی پرسشنامه 61
3-8-1- روایی پرسشنامه 61
3-8-2- پایایی پرسشنامه 61
3-9- ضریب آلفای کرونباخ 62
3-10- روش تجزیه تحلیل داده ها 63
3-10-1- تحلیل همبستگی 63
3-10-2- رگرسیون 64
3-11- خلاصه فصل 65
فصل چهارم: تجزیه و تحلیل
4-1- مقدمه 67
4-2- توصیف آزمودنی ها 67
4-3- تحلیل داده ها 71
4-4- خلاصه فصل 78
فصل پنجم: نتیجه گیری و پیشنهادات
5-1- مقدمه 80
5-2- خلاصه پژوهش 80
5-3- بحث و نتیجه گیری 83
5-4- پیشنهادات 83
5-4-1- پیشنهادات کاربردی 83
5-4-2- پیشنهادات جهت پژوهشهای آتی 84
منابع و مآخذ 85
ضمیمه الف: پرسشنامه 91
ضمیمه ب: لیست شرکت های نمونه 94
ABSTRACT 95
فهرست جداول
جدول 2-1: گام های ثبات و بیرونی و بقا 16
جدول2-2: جوانبی در مورد یگانگی درونی 16
جدول 2-3: خلاصه ای از مدل ها و طبقه بندی ها در مورد بررسی در فرهنگ سازمانی ........................33
جدول 2-4: مروری بر پژوهش های داخلی 54
جدول 2-5: مروری بر پژوهش های خارجی 55
جدول 3- 1 : ترکیب سؤالات پرسشنامه پژوهش 60
جدول 3-2 : پایایی پرسشنامه پژوهش 63
جدول 4-1: توصیف آزمودنی ها بر حسب سن 68
جدول 4-2: آمار توصیفی آزمودنی ها بر حسب سن 68
جدول 4-3: توصیف آزمودنی ها بر حسب تحصیلات 69
جدول 4-4: آمار توصیفی آزمودنی ها بر حسب تحصیلات 69
جدول 4-5: توصیف آزمودنی ها بر حسب سابقه کار 70
جدول 4-6: آمار توصیفی آزمودنی ها بر حسب تجربه حرفهای 70
جدول 4-7: نتایج آزمون کلموگروف - اسمیرنوف 71
جدول 4-8: نتیجه آزمون همبستگی متغیر مستقل فرهنگ طایفه ای با متغیر وابسته عملکرد مالی ...............72
جدول 4-9: نتیجه آزمون همبستگی متغیرمستقل فرهنگ سلسله مراتبی با متغیر وابسته عملکرد مالی 72
جدول 4-10: نتیجه آزمون همبستگی متغیرمستقل فرهنگ ویژه سالاری بامتغیروابسته عملکرد مالی 73
جدول 4-11: نتیجه مدل برای فرهنگ ویژه سالاری با عملکرد مالی 73
جدول 4-12:نتیجه برازش رگرسیون فرضیه سوم 74
جدول 4-13: ضرایب مدل فرضیه سوم 74
جدول 4-14:نتیجه آزمون همبستگی متغیرمستقل فرهنگ بازاری بامتغیروابسته عملکرد مالی 75
جدول 4-15: ماتریس همبستگی بین متغیرهای تحقیق 75
جدول 4-16: نتیجه مدل برای عملکرد مالی 76
جدول 4-17: نتیجه برازش رگرسیون با توجه به کلیه متغیرها 76
جدول 4-18: ضرایب مدل کل 77
فهرست نمودارها
نمودار 4-1: فراوانی آزمودنی ها برحسب سن 68
نمودار 4-2: فراوانی آزمودنی ها برحسب تحصیلات 69
نمودار 4-4: فراوانی آزمودنی ها برحسب سابقه کار 70
فهرست اشکال
شکل2-1: انواع فرهنگ سازمانی از نظردرویس و میلر 35
شکل2-2:چارچوب ارزشهای رقابتی(کامرون و کوئین، 35:2006) 45
عنوان : بررسی تأثیر فرهنگ سازمانی بر عملکرد مالی شرکت های بورس اوراق بهادار تهران
فرمت : doc
تعداد صفحات : 119
مالی کارگاه تولید نقل
بسم الله الرحمن الرحیم
تمامی عملیات انجام گرفته و صورتهای مالی تهیه شده در مورد کارگاه تولید نقل به صورت فرضی می باشد که در این کارگاه بعد از خریداری شکر ، عملیات و مراحل تولید روی آن انجام گرفته و تبدیل به نقل میشود و توسط فروشندگان به فروش می‌رسد.
روش انبارداری کارگاه تولیدی ، روش اولین صادره از اولین وارده «Fifo » در نظر گرفته شده و تعداد کارگران مشغول در کارگاه نیز فرضاً 12 نفر است که هر کدام ماهیانه مبلغ 900،000 ریال دستمزد دریافت می‌دارند.
در این پروژه سعی من بر این بوده از زیاده نویسی های بیجا (منظور افزایش مقدار خرید و فروش و هزینه های روزانه کارگاه که منجر به انجام ثبت ها و عملیات بیشتری خواهد شد) صرف نظر نموده و به طور خلاصه و مفید تمامی عملیاتی را که لازم یک طرح حسابداری است را انجام داده باشم. و فکر می کنم که هدف اصلی از این پروژه نشان دادن مراحلی است که الزاماً باید انجام گیرد، نه زیاده نویسی در مورد هر یک از مراحل.
در حین تنظیم این پروژه سعی من بر این بوده که اشتباهات و اشکالات موجود در این پروژه را به حداقل برسانم و اگر شما اشکالاتی در این پروژه مشاهده گردد این اشکالات را به پای بی تجربگی این بنده حقیر بگذارید و به بزرگی خودتان ببخشید.
| شرح | صفحه |
|
تعریف: داراییها داراییهای جاری داراییهای غیر جاری تعریف: بدهیها بدهیهای جاری درآمدها هزینه ها سرمایه تعریف: ترازنامه صورتحساب سود وزیان ترازنامه منتهی به 31/6/83 سند حسابداری مهر ماه دفتر روزنامه مهر ماه دفاتر کل در پایان مهر ماه صورت مغایرت بانکی در پایان مهر ماه تراز آزمایشی منتهی به 30/7/83 ارزیابی موجودی پایان دوره ماه اول سند حسابداری آبان ماه دفتر روزنامه آبان ماه دفاتر کل آبان ماه صورت مغایرت بانکی در پایان آبان ماه تراز آزمایشی منتهی به 30/8/83 ارزیابی موجودی پایان دوره به روشی ساده کارت حساب مواد آبان ماه ــــــ fifo سند حسابداری آذر ماه دفتر روزنامه آذر ماه صورت مغایرت بانکی تراز آزمایشی منتهی به 30/9/83
|
|
| شرح | صفحه |
|
صورت مغایرت بانکی تراز آزمایشی منتهی به 30/9/83 اطلاعات به دست آمده جهت اصلاح حسابها تراز آزمایشی اصلاح شده ارزیابی موجودی پایان دوره آذر ماه به روش ساده کارت حساب مواد آذر ماه ــــــ fifo ثبت بستن حسابهای موقت و بستن حسابهای دائم در پایان آذر ماه صورتحساب سود و زیان منتهی به 30/9/83 صورتحساب سرمایه منتهی به 30/9/83 ترازنامه منتهی به 30/9/83
|
|
«تعریف حسابها»
1ـ دارایی ها:
داراییها منابع اقتصادی هستند که برای بلند مدت به وسیله شخصیت حسابداری کنترل میشود و بهای تمام شده آن در زمان تحصیل به طور عینی یا واقعی قابل اندازه گیری است:
اقلام هنگامی منبع اقتصادی محسوب میشوند که منابع آتی برای شخصیت حسابداری داشته باشند. منابع معمولاً در صورت داشتن یکی از سه شرط زیر دارای منابع آتی هستند: 1ـ پول نقد یا قابل تبدیل به پول نقد باشند. 2ـ کلایی باشد که انتظار فروش آن برود. 3ـ انتظار برود که در آینده در ضمن فعالیت شرکت مورد استفاده قرار گیرد.
داراییهای جاری:
این داراییها شامل وجوه نقد و سایر داراییهاییست که به طور معقول انتظار می رود در دوره گردش عملیاتی یا یک سال (هر کدام طولانی تر است) به نقد تبدیل شده یا فروخته و یا به مصرف برسد.
داراییهای غیر جاری:
به سرمایه گذاری بلند مدت ، اموال ، ماشین آلات ، تجهیزات ، داراییهای نامشهود و سایر داراییها طبقه بندی میشود که در فعالیت ها و عملیات مؤسسه مورد استفاده قرار می‌گیرند و عمر مفید بیش از یک سال دارند.
انواع ماشین آلات و تجهیزات: که شامل داراییهای مشهود است که عمر مفید نسبتاً طولانی دارند اصطلاح داراییهای ثابت نیز بر این مورد به کار میرود. واحدهای تجاری معمولاً این داراییها را برای استفاده در جریان تولید کالاها و خدمات خریداری میکنند. اگر داراییها برای فروش مجدد تقسیم یا خریداری شوند به عنوان موجودیها طبقه بندی می‌گردند اگر چه دارای عمر مفید طولانی باشند.
2ـ بدهیها:
به طور کلی تعهدات فعلی شخصیت حسابداری برای پرداخت پول یا ارائه کالا و خدمات در آینده است. بدهیها معرف ادعا یا حقوق اشخاص ثالث نسبت به داراییهای شرکت تجاری میباشد. بدهیها بر حسب رقم قابل پرداخت در تاریخ تهیه ترازنامه (بیلان) و بهره‌های انباشته تا آن تاریخ ثبت میشود.
بدهیهای جاری:
این بدهیها تعهداتی است که انتظار میرود از محل داراییهای جاری یا از محل ایجاد سایر بدهیهای جاری تسویه شود.
حساب پرداختنی تجاری: مصرف مطالبات فروشندگان کالا و خدمات به شخصیت حسابداری است آن گروه از بدهیها که پشتوانه آن اسناد قانونی است اسناد پرداختنی نامیده میشود.
« صورت مغایرت بانکی »
1ـ پس از مقایسه مانده حساب بانک در دفاتر کارگاه یا صورتحساب ارسالی بانک مشخص شد که مبلغ واریزی نقدی به حساب کارگاه توسط یکی از مشتریان در مورخه 15/7 به مبلغ 4،520،000 ریال در صورتحساب بانک اشتباهاً 6،520،000 ریال ثبت شده است.
2ـ چک صادر شده در وجه آقای دامیار به مبلغ 3،955،000 ریال در مورخه 13/7 با مقایسه مانده بانک در دفاتر کارگاه با صورتحساب ارسالی معلوم شد که بانک اشتباهاً چک شخص دیگری را به مبلغ 2،655،000 ریال از حساب برداشت نموده است.
3ـ چک صادر شده در مورخه16/7 به مبلغ 5،650،000 ریال جهت وصول به بانک ارائه نشده است.
4ـ واریزی نقدی کارگاه به حساب جاری به مبلغ 5،000،000 ریال در مورخه 31/7 جهت افزایش نقدینگی در صورتحساب بانکی منعکس نشده است.
صورت مغایرت بانکی
کارگاه تولیدی نقل
مورخه 30/7/83
| مانده دفتر |
| 113،185،000 | مانده صورتحساب |
| 117،135،000 |
|
|
|
|
|
|
|
| اضافه شود: |
|
| اضافه شود: |
|
|
|
|
|
| 4ـ واریز مؤسسه | 5،000،000 |
|
| کسر شود: |
|
|
|
| 5،000،000 |
|
|
|
| کسر شود: |
|
|
|
|
|
| 1ـ اضافه محسوبی واریزی | 2،000،000 |
|
|
|
|
| 2ـ کسر برداشتی چک | 1،300،000 |
|
|
|
|
| 3ـ چکهای معوق | 5،650،000 |
|
|
|
|
|
|
| (8،950،000) |
| مانده واقعی |
| 113،185،000 | مانده واقعی |
| 113،185،000 |
تراز آزمایشی چهار ستونی
کارگاه تولیدی نقل
منتهی به 30/7/83
| عنوان | شرح عملیات | مانده | ||
| بدهکار | بستانکار | بدهکار | بستانکار | |
| بانک | 177،290،000 | 64،105،000 | 113،185،000 |
|
| صندوق | 1،000،000 | 300،000 | 700،000 |
|
| ح ـ دریافتنی | 106،107،500 | 20،905،000 | 85،202،500 |
|
| اسناد دریافتنی | 36،062،500 | 11،300،000 | 24،762،500 |
|
| پیش پرداخت بیمه | 2،990،000 |
| 2،990،000 |
|
| ساختمان | 403،000،000 |
| 403،000،000 |
|
| وسایط نقلیه | 70،000،000 |
| 70،000،000 |
|
| موجودی کالا | 16،650،000 |
| 16،650،000 |
|
| ماشین آلات | 80،000،000 |
| 80،000،000 |
|
| اثاثه | 9،800،000 |
| 9،800،000 |
|
| ملزومات | 6،350،000 |
| 6،350،000 |
|
| حسابهای پرداختنی | 11،100،000 | 29،076،900 |
| 17،976،900 |
| اسناد پرداختنی | 19،240،000 | 53،939،900 |
| 34،699،900 |
| استهلاک انباشته ماشین آلات |
| 4،000،000 |
| 4،000،000 |
مالی شرکت تولید آب معدنی و خدمات رسانی آن
خلاصه شرکت:
این شرکت در سال 1381 تاسیس گردیده است . شرکت فوق در پی آن است که تولید آب معدنی وخدمات رسانی آن را مدنظر قرار دهد.
اضداد و اعضای شرکت عبارتند از:
| مدیریت | کارشناس | تکنسین | کارگر ماهر | کارگر ساده | کل کارکنان |
| 1 | 4 | 3 | 10 | 15 | 45 |
زمین وساختمانهای شرکت به متر مربع عبارت است از:
| زمین | سالن تولید | کل انبارها | کل زیربنا |
| 5500 | 1000 | 350 | 1585 |
ابتدای ورود شرکت اتاق نگهبانی میباشد وبعد از عبور از محوطه وفضای باز شرکت به ساختمانها وسوله های اداری و تشکیلاتی می رسیم که هر بخش فعالیت مربوط به خود را داراست مانند: دفتر امور اداری، امورکارگزینی، بازاریابی و...
مالکیت شرکت:
مالکیت این شرکت بر عهده 2 نفر از سهامداران میباشد که هر یک به میزان مساوی سرمایه گذاری کرده اند و به نسبت مساوی از سود بهره مند میشوند.
خلاصه هزینه های سرمایه گذاری جهت راه اندازی شرکت:
ازآنجایی که اجرای طرح از نظر وجه سرمایه گذاری در خور توجه است حمایت مالی به صورت جدی از این صنعت نه تنها لازم است بلکه ضروری میباشد و کمکهای مالی میتواند به صورت ارائه تسهیلات بانکی ارزان قیمت، کاهش نرخ مالیات، ارائه امکانات زیر بنایی طرح به صورت یارانه ای، طولانی کردن باز پرداخت تسهیلات بانکی، کمک درشناساندن محصول در بازارهای جهانی میباشد
| اقلام اصلی | مبلغ به میلیون ریال |
| سرمایه گذاری ثابت | 000/500/714 |
| سرمایه گذاری در گردش | 000/100/47 |
| زمین | 000/000/230 |
| ساختمان | 000/800/252 |
| تجهیزات | 000/800 |
| هزینه های فنی وتاسیسات | 000/800/81 |
| پیش بینی نشده | 000/400/8 |
| جمع کل | 000/400/335/1 |
نرخ بازده مالی (درصد) شرکت به شرح زیر است
| بدون واحد | واحد 30% سرمایه گذاری ثابت | واحد 60% سرمایه گذاری ثابت | ||
|
| سود 15% | سود 25% | سود 15% | سود 25% |
| 0/38 | 2/35 | 1/33 | 4/32 | 3/28 |
مکان شرکت وتسهیلات آن:
شرکت مذکور واقع در تهران کیلومتر 15 جاده مخصوص میباشد
تسهیلات شرکت عبارت است از دسترس به اتوبان وبزرگراه
از تسهیلات دیگر مجهز بودن شرکت به وسایل حمل ونقل سریع جهت حمل آب معدنی به سراسر نقاط تهران میباشد
خدمات شرکت:
شرکت فوق خدمات بسیاری را ارائه می‌کند که عبارت است از:
1-اب معدنی گاز دار: آبی است که پس از تصفیه های لازم وبسته بندی مقدار گاز آن برابر با مقدار گازی باشدکه آب در مظهر چشمه دارد
2-آب معدنی بدون گاز: آب معدنی است که پس از تصفیه و بسته بندی فاقد گاز کربنیک مازاد به مقدار لازم جهت نگاهداری املاح بی کربنات موجود و یا گازهای دیگر باشد
3-آب معدنی گاز دار شده: آب معدنی است که پس از تصفیه های لازم ازمنبع دیگری گاز کربونیک به آن اضافه شود
مقایسه رقابتی:
شرکت های رقیب درصدآن هستندکه فعالیت های خود را در زمینه کیفیت وقیمت آ بمعدنی بهتر کنند. شرکتهایی که با شرکت آب معدنی دماوند رقابت می کنند عبارتند از :آب معدنی ایران، آب معدنی سپیدان و..
همه شرکتهای ذکر شده به دنبال رضایت مشتری می باشند
یکی از دلایل موفقیت شرکت آب معدنی دماوند به دلیل رعایت کردن استاندارهای ملی وکسب استانداردهای مختلف ISO میباشد
نوع، شماره و موضوع استانداردهای تدوین شده شرکت به قرار زیر است
-2بررسی روند صادرات محصول از آغاز برنامه اول اقتصادی کشور وامکان توسعه صادران آن
میزان صادرات آب معدنی از آغاز برنامه اول توسعه اقتصادی کشور به شرح جدول شماره (5-2) زیر میباشد همانگونه که در جدول مذکور مشاهده میشود وسعت وپراکنش صادران آناز طیف وسیعی برخودار میباشد. اما متاسفانه از نظر کمی در مقایسه با صادرات جهانی آن سهم بسیار ناچیزی را دارا میباشد در صورتی که با صادرات محصول برخورد جدی گردد میتواند از یک روند جهشی بسیار خوبی برخوردار گردد.میزان صادرات آب معدنی کشور فرانسه با توجه به اینکه از نظر دارابودن میزان آب دهی چشمه های آب معدنی بیش از کشور نمی باشد دارای صادراتی معادل 3 میلیارد دلار در سال میباشد.
6-2 بررسی نیاز به محصول با اولویت صادرات تا پایان برنامه سوم
ایران از نظر کثرت چشمه های آب شیرین وگوارا که اکثر آنها ا زنظر کیفیت آب همردیف آبهای معدنی مهم دنیا می باشند پتانسیل بسیار خوبی را جهت تولید وبسته بندی وصادرات آب معدنی در کشور فراهم آورده است. در سال 1370 تعداد چشمه های حوزه های آبریز کشور 31600 عدد با میزان تخلیه آب 8/7 میلیارد متر مکعب بوده است در صورتی که بر برنامه ریزی انجام شده صرفا تا پایان برنامه سوم توسعه اقتصادی کشور 1 درصد از میزان آب تخلیه شده از چشمه های کشور را بتوان در بطری پر وبسته بندی نمود میزان تولید آب معدنی در سال به 9/3 میلیارد بطری(2لیتری) افزایش خواهد یافت در صورتی که با توجه به نیاز به بازارهای جهانی ایران صرفا 5 درصد از سهم صادرات آب معدنی فعلی جهان را به خود اختصاص دهد معادل 75/1 میلیارد لیتر یا معادل 2/1 میلیارد بطری 5/1 لیتری آب معدنی صادر خواهد نمود و با توجه به قیمت میانگین آبهای معدنی قابل عرضه در بازارهای جهانی که 8/0 دلار در هر بطری میباشد میزان درآمد ارزی ناشی از آن معادل حدود یک میلیارد دلار خواهد بود.
با توجه ظرفیت تولید واحدهای موجود آب معدنیکه 20میلیون لیتر در سال میباشد. جهت تولید وصادرات 2/1 میلیارد بطر 5/1 لیتری نیاز به بهره برداری از 60 واحد صنعتی تولید آب معدنی در کشور می باشیم که با توجه به حجم سرمایه مورد نیاز طرح وتسهیل در امر صادرات ووارد شدن به بازارهای جهانی آب پیشنهاد میگردد اجرای طرح از طریق سرمایه گذاری مشترک و یا بیع متقابل انجام گردد.
مالی شرکت اشی مشی
تاریخچه گروه شرکت های تولیدی اشی مشی:
شرکت سهامی خاص گیلان سویا در سال 1371 تاسیس گردید. این شرکت با داشتن بیش از یک دهه فعالیت، یکی از مجهزترین واحدهای صنعتی تولید انواع ماکارونی، اسنک و نوشابه گازدار می باشد، در اواخر سال 1378 همزمان با راه اندازی خط تولید نوشابه گازدار در بطری یکبار مصرف(PET) و نیز راه اندازی دستگاه بطری ساز(PET) با هدف تولید و عرضه نوشابه با کیفیت رسماً فعالیت تولید انواع نوشابه گازدار را با نام تجاری اشی مشی در شرکت سیرنگ زیبا کنار آغاز نمود. روند توسعه و به روز نمودن ماشین آلات آن برابر با آخرین تکنولوژی روز جهان در کلیه بخشهای تولید محصولات متنوع شرکت همواره استمرار داشته است.
قابلیتهای تولیدی در گروه تولیدی اشی مشی:
شرکت گیلان سویاـ تولید انواع اسنک ( غله حجیم شده)، اسنک خلالی، چیپس دریایی، چیپس زنگوله ای، اسنک فلفلی و مغز دار شکلاتی.
شرکت سیرنگ گیلان ـ تولید انواع ماکارونی فرمی و ساده.
شرکت هدیه شمال ـ تولید انواع ماکارونی فرمی و ساده.
شرکت سیرنگ پلاستیک ـ تولید انواع اندازه متنوع بطری PET ( مظروف نوشابه گازدار)، بخش نوشابه سازی نمونه ای از قابلیتهای تکنولوژی تولیدات این گروه صنعتی است که در زیر به قسمتی از فرآوری و ساخت آن اشاره می شود.
تکنولوژی ساخت بطری PET و نوشابه:
تکنولوژی ماشین آلات تولید نوشابه تماماً از پیشرفته ترین نوع خود و مربوط به بعد از سالهای 2000 میلادی است در حالی که کنترل و تولید در سراسر خط بوسیله کامپیوترهای بسیار پیشرفته و تمام اتوماتیک جدید انجام می گیرد. تعداد محدودی از نیروی انسانی که همگی آموزش دیدة خارج از کشور می باشند در این صنعت اشتغال دارند. این شرکت دارای پیشرفته ترین آزمایشگاه با تجهیزات لازم و سیستمهای دقیق اندازه گیری و سنجش می باشد که از آزمایشگاههای مرجع کشور می باشد. کنترل کیفیت تمامی مجموعه از ورود مواد اولیه تا ساخت محصول و ارائة محصول ساخته شده و خدمات بعد از فروش زیر نظر کارآمدترین افراد آموزش دیده، مجرب و تحصیلکرده اداره می شود. طعم دهنده ها و افزودنیهای مجاز از معتبرترین شرکتهای جهانی تهیه می شوند. درب بطری نوشابه اشی مشی توسط شرکتهای بزرگ بین المللی جهان تهیه می شوند. مواد اولیه ساخت بطری نوشابه به نام PET از شرکت های بزرگ و معتبر خارجی تهیه و در داخل کارخانه با استفاده از وجود ماشین آلات بسیار پیشرفته جدید ابتدا به پریفرم و سپس به اندازه های 300 سی سی و 5/1 لیتر و 2 لیتر تولید می شوند.
لیبل بطر نوشابه از جنس پلاستیکBOPP است که در برابر آب و تابش خورشید مقاوم بوده ، پاره هم نمی شود و شکل و رنگ آن ثابت است.
گروه تولیدی صنایع غذایی اشی مشی تاکنون برای کلیه محصولات خود موفق به اخذ علامت استاندارد ملی گردیده است.
در ژانویة 1998 تحت گواهی بین المللی صادره از سازمان خدمات گواهی بین المللی SGS به دریافت گواهی سیستم مدیریت کیفیت در شهر زوریخ کشور سوئیس نائل آمد. همچنین در نهم مارس 1998 گروه تولیدی صنعتی گیلان سویا تولید کننده اسنک جایزه و نشان بهترین مارک تجاری را اخذ نموده است.
در یازدهم ماه می 1998 گروه تولیدی صنعتی گیلان سویا موفق به اخذ نشان و جایزه کیفیت کشور فرانسه در شهر پاریس گردید.
در هشتن ژوئن 1998 در شهر برلین کشور آلمان شرکت گیلان سویا موفق به دریافت جایزه تکنولوژی و کیفیت گردید. جهت گیری برنامه های شرکت در راستای علائق و سلایق مشتریان و احترام به نظرات مصرف کنندگان محصولات این شرکت باعث گردیده تا جایگاه نام محصولات اشی مشی در تمامی اذهان جامعه کشور با حسن شهرت و اعتماد به محصولات آن تداعی شود.
روند توسعه با ارکان اصلی تامین کیفیت و اندیشه های مشتریان نسبت به محصول آموزش فن آوری و تکنولوژی مدرن و پیاده سازی برنامه مستمر ارزیابی نیروی انسانی و بهداشت مواد غذایی و اصول بازاریابی جدید یا مشتری گرانی همراه بوده است که راه این شرکت را از دوره تاسیس تاکنون در اخذ جوایز بزرگ بین المللی و ملی از سازمانهای بزرگ جهانی هموار نموده است.
مدیریت با ارائه طرحهای مختلف انگیزشی، تقویت تعلق اجتماعی انگیزش کارکنان و ارتقاء بهره وری موفق به افزایش راندمان کار در سطوح مختلف گردیده است. اصل احترام به مشتریان و کارکنان منتج به شکوفائی و توسعه تولیدات جدید شرکت بوده است. برنامه های هفتگی مشاوره ای خانواده جهت کارکنان شرکت از دیگر عوامل ارتقاء انگیزش در کارکنان می باشد. اصل وفاداری مدیریت به نمایندگان و مشتریان خود باعث نهادینه شدن مارک تجاری اشی مشی در تمامی بازارهای کشور و حفظ روابط حرفه ای با فروشندگان مواد اولیه و ماشین آلات داخلی و خارجی به این شرکت از منشور اصلی مدیریت می باشد.
مدیریت شرکت یکی از افتخارات اش این است که با پرسنل صدیق و مجرب و حمایت شهروندان شریف جامعه که با کیفیت برتر همواره برنامه های توسعه محصولات خود را در راستای انتظارات مصرف کنندگان در برنامه خود داشته باشد و با تمامی توان و امکانات روز و آخرین دستاوردهای فنی ـ تکنولوژی به تولید محصولات جدید و ایده آل جامعه تحقق بخشد.
شرکت تولیدی اشی مشی با بیش از 5000 نفر پرسنل و شرکت های وابسته زیاد جز بزرگترین کارخانه های تولیدی کشور محسوب می شود و دارای کادر اداری مجرب و حسابداری بسیار پیشرفته و مدرن است به دلیل وسعت کار یکی از کارخانه های تولید ماکارونی وابسته به کارخانه اشی مشی در نظر گرفته شده:
گزارشات مربوط به شرکت تولید ماکارونی هدیه شمال وابسته به کارخانه اشی مشی:
شرکت هدیه شمال در تاریخ 13/3/72 تحت شماره 2430 با سرمایة 000/000/10 ریال در ادارة ثبت شرکتهای تولیدی وابسته به ثبت رسیده است.
موضوع شرکت: تاسیس و احداث کارخانه تولید انواع ماکارونی به استناد و موافقت نامه اصولی صادره توسط اداره کل صنایع استان گیلان و سرمایه گذاری در سایه شرکتها یا افراد حقیقی و اشخاص حقوقی حسب مورد صادرات و واردات کالاهای مجاز و تولیدات کارخانه.
عمده فعالیت شرکت تولید انواع ماکارونی:
ظرفیت تولید شرکت طبق موافقت اصولی صنایع 1250 تن در سال مربوط که عطف به تقاضا نامة مورخ 25/4/74 ش با اصلاح پروانه بهره برداری با توجه به بررسی های بعمل آمده بشرح ذیل مورد موافقت اداره کل صنایع استان گیلان قرار گرفت.
1ـ ظرفیت تولید 2500 تن در سال در یک شیفت کاری
2ـ زیر بنا1920 متر
3ـ سرمایه ثابت 000/250/531 ریال
4ـ ارزش ماشین آلات000/118150 ریال
5ـ برق 200 کیلو وات
6ـ تعداد پرسنل 51 نفر
در حال حاضر کارخانه در یک شیفت کاری از ساعت 6 صبح الی 15 بعد ازظهر فعال است و روزانه به میزان 5 تا 7 تن ماکارونی تولید می شود. میزان مواد اولیه مصرفی شامل آرد که حدوداً به همین میزان است و دیگر مواد افزودنی شامل ویتامینها و نمک و غیره( میزان سایر مواد افزودنی 5% در هزار میباشد) مواد بسته بندی نیز 200 تا 300 کیلو جهت بسته بندی در روز می باشد.
از سال 77 تا 1374، میزان 98 درصد محصولات تولیدی در بخش صادرات مصرف شده و از سال 79 تاکنون این میزان به 85% سهم صادرات و155 سهم مصرف داخلی رسیده است.
ـ عمده صادرات به کشورهای همسایه ارمنستان، ازبکستان و آذربایجان شوروی می باشد.
ارزش ریالی هر کیلو ماکارونی در بخش صادرات 5200 ریال می باشد که معادل 65 سنت می باشد هزینه گمرک و حمل و نقل و دیگر عوارض در بخش صادرات بابت هر کیلو ماکارونی در حدود 2000 ریال می باشد که خالص درآمد فروش هر کیلو ماکارونی در حدود 3200 ریال خواهد بود.
که این رقم در بخش مصرف داخلی به میزان 2600 ریال خواهد بود.
ـ تولید ماکارونی در بسته های 600 گرمی به ارزش 1450 ریال و 450 گرمی به ارزش 1200 ریال و 900 گرمی به ارزش 2300 ریال می باشد.
صورت ریز دارائیهای ثابت ( اموال ماشین آلات و تجهیزات ) به قیمت تمام شده:
ساختمان و تاسیسات 826/471/901 ریال
ابزار و ادوات تولیدی و صنعتی 955/177/35 ریال
وسایط نقلیه 000/192/41 ریال
اموال و اثاثه اداری و تولیدی 360/824/51 ریال
ماشین آلات، دستگاه چهار سیلندر 000/753/46 ریال
ماشین آلات، سه سیلندر 800/724/34 ریال
ماشین آلات ، دستگاه اتوماتیک 000/170/15 ریال
ماشین آلات، فرازن 000/500/4 ریال
ماشین آلات ماکارونی 000/750/5 ریال
ماشین آلات اتوماتیک 000/100/41 ریال
ماشین آلات کد زن 000/000/9 ریال
ماشین آلات پرس 500/105/2 ریال
ماشین آلات بسته بندی 000/000/115 ریال
ماشین آلات قالبها 000/404/60 ریال
ـــــــــــــــــــــــــــ
441/105/440/1 شامل جمع کل
صورت های مالی با مقاصد عمومی عبارت است از آن دسته از صورت های مالی که برای پاسخگویی به نیازهای استفاده کنندگانی تهیه می شود که در موقعیت دریافت گزارشهای متناسب با نیازهای اطلاعاتی خاص خود نیستند. صورتهای مالی با مقاصد عمومی شامل آن دسته از صورتهای مالی است که به طور جداگانه یا همراه با سایر گزارشهای منتشر شده جهت استفاده عموم از قبیل گزارش سالانه ارائه می شود. مفاد این بیانیه برای صورتهای مالی تلفیقی گروه واحدهای تجاری نیز کاربرد دارد ولی برای اطلاعات مالی میان دوره فشرده کاربرد ندارد.
2ـ هدف صورتهای مالی:
هدف صورتهای مالی با مقاصد عمومی ارائه اطلاعاتی تلخیص و طبقه بندی شده دربارة وضعیت مالی، عملکرد مالی و انعطاف پذیری مالی یک واحد تجاری است که برای طیفی گسترده از استفاده کنندگان صورتهای مالی در اتخاذ تصمیمات اقتصادی مفید واقع شود. صورتهای مالی همچنین نتایج وظیفه مباشرت مدیریت یا حسابدهی آنها در قبال منابعی که در اختیارشان قرار گرفته است نشان می دهد. به منظور دستیابی به آن هدف در صورتهای مالی یک واحد تجاری اطلاعات زیر ارائه می شود:
الف: داراییها
ب : بدهیها
ج: حقوق صاحبان سرمایه
د: درآمدها و هزینه ها
ه: جریان های وجوه نقد
این اطلاعات، همراه با سایر اطلاعات مندرج در یادداشتهای توضیحی صورتهای مالی استفاده کنندگان صورتهای مالی را در پیش بینی جریان های نقدی آتی واحد تجاری و خصوصاً در زمان بندی و اطمینان از توانایی ایجاد وجه نقد آن کمک می کند.
مسئولیت صورتهای مالی:
هیات مدیره یا سایر ارکان اداره کننده یک واحد تجاری مسئولیت صورتهای مالی را به عهده دارند.
اجزای تشکیل دهنده صورتهای مالی:
اجزای تشکیل دهنده یک مجموعه کامل صورتهای مالی شامل ترازنامه، صورت سود و زیان جامع، صورت جریان وجوه نقد و یادداشتهای توضیحی.
صورتهای مالی کارخانه هدیه شمال:
رویه حسابداری عبارت از روشهای حسابداری ویژه ای است که واحد تجاری برای تهیه و ارائه صورتهای مالی اتخاذ می کند. منظور از روشهای حسابداری مبنای، میثاقها و راه کارهایی است که برای اعمال اصول مندرج در مفاهیم نظری گزارشگری مالی در مورد اقلام معاملات و سایر رویدادهای مالی و بویژه موارد زیر ایجاد شده است:
الف: اندازه گیری و تجدید اندازه گیری داراییها و بدهی ها در مواردی که مبالغ مربوط از اهمیت نسبی برخوردار است.
ب: نحوه و زمان شناخت تغییرات در داراییها و بدهی ها از صورتهای عملکرد مالی.
حال به نمونه ای از صورتهای مالی هدیه شمال اشاره می کنیم:
در این بخش سعی شده که نمونه ای از جداول مربوط به تخصیص هزینه ها و همچنین جداول چگونگی محاسبة دستمزد مستقیم و غیر مستقیم ارائه شده، امید است که مورد قبول خوانندگان محترم واقع شود.
فصل سوم: حسابداری کمکهای بلاعوض دولت:
کمکهای دولت در قالبهای مختلفی از جمله کمکهای بلاعوض، سرمایه گذاری در واحد تجاری، تسهیلات مالی با شرایط ترجیحی و کمکهای مشاوره ای اعطا می گردد. این مقررات همچنین می تواند به عنوان بهترین الگوی عمل حسابداری کمکهای بلاعوض و سایر اشکال کمک دریافتی از منابع غیر دولتی مورد استفاده قرار گیرد.
کمکهای بلاعوض دولت معطوف به ترغیب واحد تجاری یا کمک به آن جهت انجام فعالیتی است که به لحاظ مصالح اجتماعی یا اقتصادی ضرورت دارد. برای اهداف این بیانیه واژه دولت به صورت گسترده ای تعریف شده است. از این رو دولت عبارتست از وزارت خانه، موسسات دولتی، نهادها و ارگان های دولتی، شرکتهایی که بیش از 50% سرمایة آنها متعلق به دولت است و سایر موسساتی که به موجب قوانین موضوعه دولتی شناخته می شود.
کمکهای بلاعوض دولت از لحاظ ماهیت و اهداف اعطای آن دارای اشکال متفاوتی است که عمدتاً به شرح زیر می باشد:
الف : کمکهایی که جهت حمایت مالی اضطراری واحد تجاری با جبران هزینه های متحملة قبلی آن بدون هیچگونه پیش شرطی در ارتباط با عملیات آتی واحد تجارب یا الزام آن به انجام هزینه های بیشتر اعطا می گردد. به طور کلی می توان از کمکهای بلاعوض دولت جهت جبران خسارت ناشی از بلایای طبیعی و جنگ یا جلوگیری از تعطیل واحد تجاری نام برد.
شناخت کمکهای بلاعوض دولت:
کمکهای بلاعوض دولت اساساً در چارچوب قوانین و مقررات مصوب اعطا می گردد در برخی از موارد که عمدتاً معطوف به کمکهای مرتبط با داراییهای بلند مدت است.
کمکهای بلاعوض دریافتی در صورت احراز شرایط زیر به صورتهای مالی شناسایی می گردد:
الف: جریان منافع اقتصادی آتی مرتبط با کمک بلاعوض به درون واحد تجاری یا کاهش جریان خروجی منافع اقتصادی آتی از واحد تجاری محتمل باشد.
ب: مبلغ کمک بلاعوض به گونه ای اتکاپذیر قابل اندازه گیری باشد.
ج: مخارج مرتبط با کمک بلاعوض دریافتی به گونه ای اتکاپذیر قابل اندازه گیری باشد.
د: اطمینان معقولی در رابطه با اجرای شرایط مربوط به مصرف کمک بلاعوض وجود داشته باشد.
نحوة انعکاس کمک بلاعوض دولت در ترازنامه:
کمکهای بلاعوض دریافتی جهت خرید، احداث و یا تحصیل داراییهای بلند مدت که عموماً به صورت بنیادی در عملیات توسعة اقتصادی و فعالیت واحد تجاری موثر می باشد در غالب موارد طبق رویة حسابداری مندرج در قوانین و مقررات آمره مستقیماً در بخش حقوق صاحبان سرمایه تحت عناوینی از قبیل افزایش سرمایه دولت یا سرمایه اهدایی منعکس می گردد.
نحوه انعکاس کمک بلاعوض دولت در صورت سود و زیان:
آن گروه از کمکهای بلاعوض دولت که به موجب مقررات این بیانیه مستلزم شناسایی به عنوان درآمد دوره است با توجه به هدف کمک و ارتباط یا عدم ارتباط با فعالیت اصلی واحد تجاری مورد به عنوان درآمد عملیاتی و غیر عملیاتی در صورت اهمیت در متن سود و زیان طبقه بندی می شود به علت تنوع ماهیت این گونه کمکها بیانیه حاضر نحوه طبقه بندی تفصیلی کمکهای دریافتی را مورد بحث قرار میدهد .